發(fā)布時(shí)間：2020-12-05 11:19

　　近些年來(lái),伴隨著高等教育大眾化,高校碩士生的就業(yè)困難問(wèn)題日漸凸現(xiàn),他們感受到的就業(yè)壓力逐漸增大。所謂碩士就業(yè)壓力是指,碩士生由于面臨現(xiàn)實(shí)或自認(rèn)為無(wú)法克服的就業(yè)困難而出現(xiàn)的生理或心理上的緊張狀態(tài)。從碩士生就業(yè)壓力的現(xiàn)狀、原因及對(duì)策等方面研究碩士生就業(yè)壓力,有助于促進(jìn)碩士生就業(yè),降低他們的就業(yè)壓力,進(jìn)而促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、社會(huì)的安全和穩(wěn)定以及碩士生本人的身心健康。本研究采用文獻(xiàn)法和調(diào)查研究法對(duì)碩士生就業(yè)壓力進(jìn)行了全面的研究,發(fā)現(xiàn):碩士生就業(yè)壓力處于較高水平,其中女碩士生就業(yè)壓力高于男碩士生,文科碩士生就業(yè)壓力高于理工科碩士生。碩士生就業(yè)壓力對(duì)身體健康影響小,對(duì)學(xué)習(xí)生活影響適中,對(duì)心理健康影響較大。碩士生就業(yè)壓力來(lái)源主要是:用人單位、專(zhuān)業(yè)供求、求職競(jìng)爭(zhēng)、缺乏求職幫助、自身職業(yè)素質(zhì)、自我認(rèn)知與定位。碩士生就業(yè)壓力由大到小排序?yàn)?求職競(jìng)爭(zhēng)的壓力、缺乏求職幫助的壓力、自我認(rèn)知與定位的壓力、用人單位施加的壓力、自身職業(yè)素質(zhì)評(píng)價(jià)壓力、專(zhuān)業(yè)供求矛盾壓力。大多數(shù)碩士生能夠積極主動(dòng)地應(yīng)對(duì)就業(yè)壓力,只有極少數(shù)碩士生采取消極應(yīng)對(duì)的方式。造成碩士生就業(yè)壓力處于較高水平有社會(huì)、學(xué)校和自身三方面的原因。前者包括社會(huì)供求矛... 

【文章來(lái)源】：湖南大學(xué)湖南省 211工程院校 985工程院校 教育部直屬院校

【文章頁(yè)數(shù)】：57 頁(yè)

【學(xué)位級(jí)別】：碩士

【部分圖文】：

工作單位意向圖

(說(shuō)明:數(shù)據(jù)來(lái)源于筆者調(diào)查統(tǒng)計(jì))圖3.1工作單位意向圖其三，碩士生就業(yè)壓力程度，見(jiàn)圖3.2。(說(shuō)明:數(shù)據(jù)來(lái)源于筆者調(diào)查統(tǒng)計(jì))圖3.2碩士生就業(yè)壓力程度圖由圖3.2可以明顯看出，就業(yè)壓力很大的有46人，占13.18%;就業(yè)壓力較大的有208人，幾乎接近60%;就業(yè)壓力中等的有82人，占23.50%;就業(yè)壓力壓力較小的有10人，占2.87%;無(wú)就業(yè)壓力的只有3人，占0.86%。這說(shuō)明，現(xiàn)在碩士生的就業(yè)壓力程度處于中等偏上水平

碩士生就業(yè)壓力影響程度圖


本文編號(hào)：2899370