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堅(jiān)持科學(xué)配置教師資源促進(jìn)初中教育均衡發(fā)展

發(fā)布時(shí)間:2014-07-07 17:24

 實(shí)現(xiàn)縣域城鄉(xiāng)教育質(zhì)量均衡發(fā)展,其關(guān)鍵在于教師水平的均衡發(fā)展。我們要堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),創(chuàng)新體制機(jī)制,均衡師資隊(duì)伍,來(lái)促進(jìn)縣域初中義務(wù)教育均衡發(fā)展。
  
  一、加強(qiáng)管理創(chuàng)新,促進(jìn)師資均衡配置
  
  1 以學(xué)校整合帶動(dòng)師資整合。教育行政部門(mén)要對(duì)本行政區(qū)域內(nèi)的初中學(xué)校,作好調(diào)查研究,制定農(nóng)村初中義務(wù)教育均衡發(fā)展計(jì)劃,搞好初中學(xué)校布局調(diào)整規(guī)劃,形成名校+弱校、名校+新校、名校+民校等多種形式引導(dǎo)教師合理流動(dòng)。
  
  2 以校長(zhǎng)交流帶動(dòng)管理交流。一個(gè)好校長(zhǎng),就是一所好學(xué)校。各級(jí)行政部門(mén)要對(duì)校長(zhǎng)進(jìn)行培訓(xùn),采取在省內(nèi)外名校、高校學(xué)習(xí)等多種形式培訓(xùn),提高領(lǐng)導(dǎo)班子的辦學(xué)思想、理念、教育教學(xué)管理等水平,筆耕論文,并進(jìn)行輪崗交流,推動(dòng)管理創(chuàng)新,促進(jìn)均衡發(fā)展。
  
  3 以教師統(tǒng)籌管理帶動(dòng)均衡發(fā)展。教師人事關(guān)系檔案將全部交由縣管,考核由縣區(qū)教育局統(tǒng)一實(shí)施,工資由縣區(qū)財(cái)政局統(tǒng)一發(fā)放。今后所有公立學(xué)校教師全部歸教育主管部門(mén)統(tǒng)一管理調(diào)配,由教育主管部門(mén)派教師到學(xué)校任教,使全縣的教師資源做到共享共用,合理配置教師資源,促進(jìn)師資力量均衡分布。
  
  二、落實(shí)激勵(lì)舉措,促進(jìn)師資均衡發(fā)展
  
  1 出臺(tái)激勵(lì)政策,先從農(nóng)村初中著手?梢栽O(shè)立農(nóng)村初中教師崗位津貼,例如離城近的農(nóng)村初中教師每人每月100元,較近的每人每月200元,較遠(yuǎn)的每人每月400元。我們還可以花大力氣改善農(nóng)村學(xué)校辦學(xué)條件。提出并實(shí)施把農(nóng)村學(xué)校建設(shè)得比城區(qū)學(xué)校更漂亮的標(biāo)準(zhǔn),為每所農(nóng)村學(xué)校建設(shè)教師公用住房。穩(wěn)定現(xiàn)有農(nóng)村教師隊(duì)伍,吸引一批城區(qū)教師到農(nóng)村學(xué)校建功立業(yè)。
  
  2 錄用新任教師,先到農(nóng)村初中上崗?h域教育行政部門(mén)應(yīng)建立教師補(bǔ)充錄用長(zhǎng)效機(jī)制,每年都按照公開(kāi)考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)錄用的原則,補(bǔ)充錄用一批教師,充實(shí)教師隊(duì)伍,優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)。新錄用的教師先安排在農(nóng)村學(xué)校任教,并與縣區(qū)教育局簽訂服務(wù)協(xié)議,承諾多年服務(wù)期限。同時(shí)強(qiáng)化免費(fèi)師范生對(duì)農(nóng)村初中義務(wù)教育教師的補(bǔ)充作用,提升農(nóng)村義務(wù)教育階段師資隊(duì)伍整體實(shí)力。
  
  3 開(kāi)展職稱評(píng)定,優(yōu)先農(nóng)村初中教師。在表彰優(yōu)秀教師,評(píng)定職稱,評(píng)選特級(jí)教師、骨干教師的指標(biāo)上多向農(nóng)村初中傾斜。評(píng)定職稱時(shí),同等條件的優(yōu)先評(píng)聘農(nóng)村初中教師,對(duì)農(nóng)村初中尤其是艱苦條件下工作的優(yōu)秀教師實(shí)施破格評(píng)定職稱政策,并規(guī)定評(píng)上職稱或獲得各種榮譽(yù)稱號(hào)的農(nóng)村教師至少在農(nóng)村服務(wù)幾年。
  
  4 保障教師工資不低于公務(wù)員工資。要保障和改善縣域教師工資待遇和農(nóng)村初中教師工作條件。政府要切實(shí)貫徹執(zhí)行教師法,確保教師待遇至少不低于甚至略高于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員的工資水平。各縣區(qū)應(yīng)盡最大努力對(duì)農(nóng)村教師實(shí)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)貼,有條件的縣域。還可以對(duì)在農(nóng)村教學(xué)一線工作一定年限后的教師實(shí)行長(zhǎng)期

本文編號(hào):2279


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