【摘要】：高校畢業(yè)生作為人才資源中較高層次的一類,其就業(yè)過程是國家高層次人力資源配置最為重要的一個(gè)環(huán)節(jié)。隨著太原地區(qū)高校教育的發(fā)展,大學(xué)生的數(shù)量急劇增加,大學(xué)生就業(yè)問題也日益凸顯,大學(xué)生就業(yè)難問題已成為社會(huì)熱點(diǎn)之一。文章從當(dāng)代大學(xué)生就業(yè)問題的現(xiàn)狀入手,分析當(dāng)今大學(xué)生就業(yè)存在的問題與原因,從而在企業(yè)用工需求挖掘、人力資源市場的有效配置、學(xué)校教育、政策引導(dǎo)等方面提出相關(guān)解決問題的對策與措施

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