本文選題：急救醫(yī)療服務(wù)　切入點：資源分配　出處：《中國全科醫(yī)學(xué)》2014年31期 　論文類型：期刊論文

【摘要】：目的通過急救醫(yī)療人力資源需求量預(yù)測,科學(xué)制定人力資源的發(fā)展規(guī)劃,為重慶市急救醫(yī)療人力資源配置的區(qū)域規(guī)劃提供依據(jù)。方法于2013年4月,采用分層隨機整群抽樣分別在A區(qū)(經(jīng)濟水平較高,農(nóng)村地域范圍小)、B區(qū)(經(jīng)濟水平中等,農(nóng)村地域范圍廣)、C區(qū)(經(jīng)濟水平較低,農(nóng)村地域范圍廣)選取a區(qū)、b區(qū)、c區(qū)為樣本區(qū),對樣本區(qū)所有二級以上含急診科的醫(yī)療機構(gòu)共18家進行調(diào)查。采用自行設(shè)計的調(diào)查問卷對樣本區(qū)醫(yī)療機構(gòu)急診科負責人進行人力資源問卷調(diào)查,調(diào)查內(nèi)容主要為不同工作崗位的急診醫(yī)生和護士在不同工作時段的人數(shù)。利用需求量配置方法并結(jié)合人口自然增長比例,計算全市2012年并預(yù)測2013—2020年急救醫(yī)療醫(yī)生、護士的需求量。結(jié)果 a區(qū)所需急救醫(yī)生總數(shù)為302.04~314.62人,所需護士總數(shù)為355.01~369.80人;b區(qū)所需急救醫(yī)生總數(shù)為109.65~114.21人,所需護士總數(shù)為206.38~214.97人;c區(qū)所需急救醫(yī)生總數(shù)為42.32~44.08人,所需護士總數(shù)為118.55~123.50人;重慶市所需急救醫(yī)生總數(shù)為4320.75~4502.30人,所需護士總數(shù)為8 126.20~8 465.72人。預(yù)測2020年重慶市醫(yī)生、護士總需求量分別為4460.97~4648.41人、8389.91~8740.45人。結(jié)論目前,重慶市急救醫(yī)療醫(yī)護人員數(shù)量不足且能力不強,應(yīng)當通過完善補償機制、提高待遇、晉升職稱給予傾斜、增加編制等措施,實現(xiàn)結(jié)合工作量、經(jīng)濟發(fā)展水平和人口發(fā)展合理配置急救醫(yī)療人力資源的目標。
[Abstract]:Objective to scientifically formulate the development plan of human resources through forecasting the demand of emergency medical human resources, and to provide the basis for the regional planning of emergency medical human resources allocation in Chongqing. Stratified random cluster sampling was used in area A (economic level was higher, rural area was small area B) (economic level was medium, rural area was wide area / C area (economic level was low), A area is selected as the sample area. A total of 18 medical institutions with emergency department or above in the sample area were investigated. The head of the emergency department of the medical institution in the sample area was investigated with a self-designed questionnaire on human resources. The contents of the survey are mainly about the number of emergency doctors and nurses in different jobs at different working hours. Using the method of allocation of demand and combining with the proportion of natural population growth, we calculated the 2012 of the whole city and predicted the number of emergency medical doctors from 2013 to 2020. Results the total number of emergency doctors required in area a was 302.04 / 314.62, the total number of nurses required was 355.01 / 369.80 / 109.65 / 114.21, and the total number of nurses required was 206.38 / 214.97 / c / 44.08 respectively. The total number of nurses required is 118.55 / 123.50, the total number of emergency doctors in Chongqing is 4320.751,450 2.30 and the total number of nurses required is 8 126.20 / 20 / 8 465.72. It is predicted that in 2020, the total demand for nurses in Chongqing is 4460.97 / 4648.41 / 8389.918740.45 respectively. The number of emergency medical and nursing personnel in Chongqing is not enough and the ability is not strong, so we should improve the compensation mechanism, improve the treatment, promote the professional title to give tilt, increase the establishment and so on, realize the combination of workload, etc. Economic development level and population development reasonable allocation of emergency medical human resources objectives.
【作者單位】： 重慶醫(yī)科大學(xué)公共衛(wèi)生與管理學(xué)院;重慶市急救醫(yī)療中心;重慶市黔江區(qū)衛(wèi)生應(yīng)急和120急救指揮調(diào)度中心;
【基金】：世界銀行項目(CHSR1)——重慶市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生改革發(fā)展區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃研究
【分類號】：R197.1

【參考文獻】

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【共引文獻】

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【二級參考文獻】

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本文編號：1625422