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人的職業(yè)需求視角下的我國(guó)職業(yè)教育存在的問題與對(duì)策

發(fā)布時(shí)間:2014-08-13 10:33

  0 引言
    大力發(fā)展職業(yè)教育是我國(guó)從大國(guó)走向強(qiáng)國(guó)的必然選擇,這已經(jīng)成為目前我國(guó)各界的共識(shí)。1996年《中華人民共和國(guó)職業(yè)教育法》公布實(shí)施,2002年、2005年國(guó)務(wù)院相繼作出了《國(guó)務(wù)院關(guān)于大力推進(jìn)職業(yè)教育改革與發(fā)展的決定》和《國(guó)務(wù)院關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》,教育部也出臺(tái)了多項(xiàng)措施來(lái)推進(jìn)我國(guó)職業(yè)教育的發(fā)展,其中示范校、骨干校的建設(shè)加速了我國(guó)職業(yè)教育發(fā)展的進(jìn)程,全國(guó)職業(yè)院校技能大賽以及職業(yè)教育成果展展示了我國(guó)職業(yè)教育的成果,提升了職業(yè)教育的社會(huì)關(guān)注度。職業(yè)教育的社會(huì)環(huán)境和社會(huì)認(rèn)可度在日漸趨好 研究職業(yè)教育與人的職業(yè)需求之間的關(guān)系.不僅可以揭示職業(yè)教育在促進(jìn)人的職業(yè)發(fā)展,提升勞動(dòng)者的就業(yè)質(zhì)量等方面的重要作用,同時(shí)對(duì)于構(gòu)建和完善終身教育體系也有著重要意義

  1 人的職業(yè)需求的內(nèi)涵

  1.1 職業(yè)需求的定義所謂職業(yè)需求,是指人對(duì)職業(yè)的要求在頭腦中的反映,它反映著個(gè)體對(duì)某種職業(yè)的渴求和欲望,并通過(guò)從事這種職業(yè)來(lái)滿足個(gè)人的需要。職業(yè)需求是隨著社會(huì)的發(fā)展自然產(chǎn)生的,自從出現(xiàn)了社會(huì)分工,就出現(xiàn)了職業(yè)需求。原始的職業(yè)需求,實(shí)際上只是一個(gè)人的一種簡(jiǎn)單的生存需要。隨著社會(huì)的發(fā)展,職業(yè)不斷分化和產(chǎn)生,職業(yè)需求被不斷地賦予新的內(nèi)容。職業(yè)需求是一個(gè)人職業(yè)行為的積極性的源泉,它可以激發(fā)從業(yè)者的積極職業(yè)情感.提高從業(yè)者的職業(yè)意志力,是個(gè)體從事職業(yè)活動(dòng)的根本動(dòng)力。

  1.2 職業(yè)需求的類型人的職業(yè)需求是一個(gè)多類型、多層次的復(fù)雜的需求系統(tǒng),根據(jù)職業(yè)需求性質(zhì),人的職業(yè)需求可以分為物質(zhì)性職業(yè)需求與精神性職業(yè)需求2種相對(duì)應(yīng)的職業(yè)需求,這2種職業(yè)需求不是孤立對(duì)立存在的,而是相互關(guān)聯(lián),相互促進(jìn)的。

  物質(zhì)性職業(yè)需求就是為了謀求那些保持或維持自己的生命以及延續(xù)后代的條件而從事一定的職業(yè)的要求,是個(gè)體對(duì)職業(yè)活動(dòng)中物質(zhì)方面的渴求.是較低層次的需求。每一個(gè)社會(huì)個(gè)體為了保障自己生存發(fā)展的需要,通過(guò)參與不同的職業(yè)活動(dòng)獲取相應(yīng)的報(bào)酬,達(dá)到改善自身或家庭生活條件的目的,這是人類個(gè)體最基本、最重要的欲求,也是其他一切需求的基礎(chǔ)。這方面的需求是人在選擇職業(yè)時(shí)通常把工資待遇放在比較重要的位置優(yōu)先進(jìn)行考慮。

  精神性職業(yè)需求則是指一個(gè)人在職業(yè)活動(dòng)中對(duì)精神層面的需求,這是較高層次的需求。一個(gè)人如果只滿足了物質(zhì)性的職業(yè)需求,而精神性職業(yè)需要得不到滿足,雖然可以滿足生存的需求.但在實(shí)際生活中卻未必幸福快樂。人們選擇某種職業(yè)時(shí),往往不僅僅局限于維持正常的生活需求,能否適合個(gè)人的興趣愛好、工作的氛圍的好壞、工作的社會(huì)地位高低以及職業(yè)發(fā)展前景,也是人們選擇職業(yè)時(shí)考慮的重要方面。

  人的職業(yè)需求存在著合理與不合理2種需求。

  合理的需求也可分為當(dāng)時(shí)(或當(dāng)年)能滿足的和一時(shí)不能滿足或相當(dāng)一段時(shí)間內(nèi)難以滿足的需求。能滿足的需求可以變成現(xiàn)實(shí),一時(shí)間或相當(dāng)長(zhǎng)一段時(shí)間不能滿足的,只要是合理的、有希望實(shí)現(xiàn)的.均可以創(chuàng)造條件,筆耕文化推薦期刊,努力爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)。

  不合理的職業(yè)需求可分為不正當(dāng)?shù)男枨蠛筒滑F(xiàn)實(shí)的需求2種。所謂不正當(dāng)?shù)男枨。就是不在你的職業(yè)需求范圍內(nèi)或者是你這個(gè)職業(yè)不可能實(shí)現(xiàn)的.盡管別人擁有、別人在享受,但對(duì)于你而言,這個(gè)職業(yè)卻是不必要或不應(yīng)該有的,那么你就應(yīng)該舍棄這種欲念,不要讓它成為你擇業(yè)的障礙。而不現(xiàn)實(shí)的需求,就是你的職業(yè)欲望不合時(shí)宜,或者是這個(gè)職業(yè)欲望在相當(dāng)長(zhǎng)一段時(shí)間內(nèi)也無(wú)法實(shí)現(xiàn)的,即使它是合理的,但卻根本無(wú)法實(shí)現(xiàn)。這種不現(xiàn)實(shí)的職業(yè)欲望,也應(yīng)該通過(guò)提高認(rèn)識(shí),盡快放棄,否則也會(huì)成為求職中的障礙。

  1.3 人的職業(yè)需求的特點(diǎn)人的職業(yè)需求具有多樣性和階段性的特點(diǎn)。一方面,社會(huì)的迅速發(fā)展以及社會(huì)分工不斷細(xì)分.職業(yè)的種類也越來(lái)越多.不斷有舊職業(yè)消失和新職業(yè)出現(xiàn),同時(shí),隨著人類社會(huì)的發(fā)展,社會(huì)個(gè)體的人生觀、價(jià)值觀和職業(yè)觀也不斷的發(fā)展變化,使得人的職業(yè)需求表現(xiàn)出多樣性的特點(diǎn)。另一方面,職業(yè)需求隨著人類個(gè)體在成長(zhǎng)過(guò)程也不斷的發(fā)生變化.在一定時(shí)期內(nèi)會(huì)出現(xiàn)更換職業(yè)或工作崗位的需求,表現(xiàn)出職業(yè)需求的階段性特點(diǎn)。

  2 我國(guó)職業(yè)教育存在的問題與對(duì)策

  2.1 人的職業(yè)需求的合理性問題翻目前我國(guó)仍然存在著結(jié)構(gòu)性失業(yè)問題。有些行業(yè)或職業(yè)找不到足夠的人員,而有些職業(yè)崗位則競(jìng)爭(zhēng)異常激烈,導(dǎo)致這種現(xiàn)象的部分原因是求職者的職業(yè)需求不合理,不能夠量力而行,求職比較盲目,這與目前我國(guó)的職業(yè)教育對(duì)于職業(yè)心理與職業(yè)輔導(dǎo)課程不夠重視有關(guān)。部分職業(yè)院校只在畢業(yè)前的一學(xué)期開設(shè)幾個(gè)學(xué)時(shí)的就業(yè)輔導(dǎo),而有些職業(yè)院校則沒有開設(shè)相關(guān)的課程,學(xué)生自身沒有形成良好的職業(yè)規(guī)劃,在求職時(shí)就比較容易產(chǎn)生不合理的職業(yè)需求。

  職業(yè)教育是面向職業(yè)的教育,是直接服務(wù)于就業(yè)的,只有深人研究職業(yè)院校學(xué)生的職業(yè)需求.才能更好的服務(wù)于學(xué)生的就業(yè)。首先要從理念上對(duì)學(xué)生進(jìn)行引導(dǎo)。長(zhǎng)期以來(lái),我國(guó)社會(huì)上形成了工廠、基層等現(xiàn)場(chǎng)工作臟亂差,工人地位低人一等,而從事管理、坐辦公室環(huán)境好、又體面的不正常的職業(yè)觀.對(duì)職業(yè)院校的學(xué)生的就業(yè)觀念產(chǎn)生了影響,職業(yè)院校應(yīng)該把職業(yè)輔導(dǎo)課程貫穿于學(xué)生的整個(gè)培養(yǎng)過(guò)程,幫助學(xué)生樹立正確的職業(yè)觀,在教育期間幫助學(xué)生做好自身的職業(yè)生涯規(guī)劃,以利于學(xué)生的初次就業(yè)以及后續(xù)的職業(yè)發(fā)展。其次,政府一方面應(yīng)該從政策層面提高一線勞動(dòng)者特別是高技能勞動(dòng)者的待遇,保障和改善一線勞動(dòng)者的工作環(huán)境;另一方面要通過(guò)政策宣傳,輿論引導(dǎo)使全社會(huì)樹立職業(yè)平等的理念

  2.2 人的職業(yè)需求的多樣性問題我國(guó)現(xiàn)代職業(yè)教育還不能很好的解決職業(yè)需求  的多樣性問題,突出表現(xiàn)在職業(yè)教育的專業(yè)設(shè)置不能適應(yīng)產(chǎn)業(yè)和社會(huì)的發(fā)展,專業(yè)設(shè)置跟不上需求的發(fā)展,新的職業(yè)產(chǎn)生以后,由于職業(yè)教育機(jī)構(gòu)不能及時(shí)地設(shè)置新的專業(yè),使得個(gè)體在選擇或從事這些職業(yè)時(shí)需要花費(fèi)大量的金錢、時(shí)間和精力去適應(yīng)它。而不能通過(guò)有效的職業(yè)教育完成職業(yè)的選擇。實(shí)現(xiàn)個(gè)人的職業(yè)需求。

  目前我國(guó)職業(yè)院校的專業(yè)設(shè)置權(quán)利屬于教育主管部門,學(xué)校要設(shè)置專業(yè)需要進(jìn)行審批.招生計(jì)劃需要審批,不能夠根據(jù)市場(chǎng)需要進(jìn)行設(shè)置與調(diào)整。在政策上,學(xué)校的自主辦學(xué)權(quán)還需要擴(kuò)大。學(xué)校要有自主設(shè)置專業(yè)的權(quán)利,各個(gè)院?梢愿鶕(jù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、區(qū)域經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的調(diào)整以及產(chǎn)業(yè)的升級(jí)變化靈活的設(shè)置或調(diào)整專業(yè),以快速適應(yīng)社會(huì)對(duì)人才的需求:教育收費(fèi)存在一刀切的問題,應(yīng)該給學(xué)校適當(dāng)?shù)恼{(diào)整專業(yè)收費(fèi)的權(quán)利,以反映學(xué)校在不同專業(yè)上培養(yǎng)人才的實(shí)際成本;根據(jù)學(xué)生的要求.學(xué)校有權(quán)利為學(xué)生辦理專業(yè)調(diào)整,以適應(yīng)學(xué)生變化了的需求;校企合作中資產(chǎn)管理問題,由于目前相關(guān)的政策不夠明晰.校企合作過(guò)程中校企共建實(shí)訓(xùn)基地校方仍存在很大的顧忌,使得目前的校企合作共建實(shí)訓(xùn)基地不能夠深入進(jìn)行,要擴(kuò)大學(xué)院對(duì)于實(shí)訓(xùn)資產(chǎn)自主管理的權(quán)限,使更多的校企合作實(shí)訓(xùn)基地落戶企業(yè),使實(shí)訓(xùn)基地發(fā)揮生產(chǎn)和培訓(xùn)的功能。

  2.3 人的職業(yè)需求的階段性問題終生教育理念已經(jīng)成為全社會(huì)的共識(shí),教育不再是一時(shí)的事情,而成為一世的事情,職業(yè)教育是實(shí)現(xiàn)終生教育理念的重要教育形式。根據(jù)相關(guān)研究,人的一生平均要經(jīng)歷4~6次職業(yè)崗位的變化,崗位的變化,帶來(lái)的是知識(shí)技能的新的需求,目前我國(guó)的職業(yè)教育對(duì)于這種需求還沒有形成足夠的關(guān)注,入學(xué)制度、學(xué)籍管理制度以及證書頒發(fā)的相關(guān)規(guī)定對(duì)于職業(yè)教育形成了制約,使得職業(yè)教育不能夠很好服務(wù)于人的階段職業(yè)需求。要很好的解決人的職業(yè)需求階段性的問題,使職業(yè)教育更好地服務(wù)于學(xué)習(xí)型社會(huì),服務(wù)與終身教育.就要充分利用現(xiàn)代信息技術(shù),建立終身學(xué)習(xí)賬號(hào)并對(duì)相關(guān)的管理制度進(jìn)行改革,可以使職業(yè)教育服務(wù)于人的整個(gè)職業(yè)生涯。

  3 結(jié)語(yǔ)
    總之,職業(yè)教育如同普通教育一樣,是整個(gè)教育體系中的一部分,它始終依托于教育,同時(shí)又發(fā)展教育。職業(yè)教育與普通教育2者是相輔相成的、互為補(bǔ)充的。以此來(lái)看,在我國(guó)這樣一個(gè)重視普通教育.輕視職業(yè)教育的社會(huì)文化心理氛圍里,只有通過(guò)完善職業(yè)教育體系,打破職業(yè)教育與普通教育的壁壘,實(shí)現(xiàn)職業(yè)教育與普通教育的雙向互動(dòng),同時(shí)使職業(yè)教育真正成為一種教育類型,擁有與普通教育相當(dāng)?shù)膶哟谓Y(jié)構(gòu),才能打破目前發(fā)展的僵局,真正增強(qiáng)其吸引力。

  作為一種教育活動(dòng),在強(qiáng)調(diào)職業(yè)教育促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的工具性功能,提高受教育者的職業(yè)技能,以滿足社會(huì)需求的同時(shí),我們更要關(guān)注受教育者個(gè)性發(fā)展的需求,實(shí)現(xiàn)人本性的教育需求目標(biāo)與功能性的社會(huì)需求目標(biāo)的辯證統(tǒng)一。這是我們看待職業(yè)教育經(jīng)濟(jì)功能的正確態(tài)度。

 



本文編號(hào):4562

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