發(fā)布時間：2020-12-14 01:31

　　本文闡述了網(wǎng)絡在線課程平臺的概念及其教學模式,歸納了網(wǎng)絡在線課程平臺對人力資源管理類課程教學模式的影響,在分析如何搭建人力資源管理類課堂網(wǎng)絡在線課程平臺的基礎上,提出了人力資源管理類課程教學模式的優(yōu)化策略。 

【文章來源】：陜西教育(高教). 2020年11期

【文章頁數(shù)】：2 頁

【文章目錄】：
網(wǎng)絡在線課程平臺及其教學模式
    1.直播
    2.錄播
    3.直播面授
    4.一對一
網(wǎng)絡在線課程平臺對人力資源管理類課程教學模式的影響
    1.在線課程平臺能夠給學生自主學習人力資源管理類課程提供豐富的教學資源
    2.在線課程平臺給教師和學生之間的交流溝通提供了很大便利
    3.在線課程平臺給學生提供了更加自由、平等、開放的學習機會
人力資源管理類課程網(wǎng)絡在線課程平臺的搭建
    1.做好在線課程平臺的硬件配置
    2.加大投資力度，開發(fā)適合教學需要的高質(zhì)量軟件
網(wǎng)絡在線課程平臺視域下人力資源管理類課程教學模式的優(yōu)化策略
    1.以學生為中心構建“課堂+網(wǎng)絡”教學模式
    2.構建在線課程平臺背景下的自主學習模式



本文編號：2915550