国产伦乱,一曲二曲欧美日韩,AV在线不卡免费在线不卡免费,搞91AV视频

當(dāng)前位置:主頁 > 管理論文 > 財務(wù)管理論文 >

俄羅斯個稅改革引發(fā)的思考

發(fā)布時間:2014-07-27 07:11

   合并稅率,簡化稅制,公平稅負
  我國現(xiàn)行個人所得稅有三套超額累進稅率和三個比例稅率。工薪所得、經(jīng)營所得、勞務(wù)報酬所得三項性質(zhì)基本相同,均為勞動所得,卻分別適用三套不同的超額累進稅率,其中,工薪累進稅率多達九級;房屋租賃所得、稿酬所得和其他各項所得則分別適用10%、14%和20%的比例稅率。收入水平相同的納稅人,稅負卻相差懸殊。因此,有必要對個人所得稅的稅率進行適當(dāng)?shù)暮喜⒑秃喕,即以現(xiàn)行工薪所得適用的超額累進稅率為基礎(chǔ),調(diào)整級距,減少累進級數(shù)(如設(shè)置三檔稅率),作為工薪所得、經(jīng)營所得、勞務(wù)報酬所得統(tǒng)一適用的稅率。另外,合并稿酬所得和特許權(quán)使用費所得的稅率,統(tǒng)一減按14%的稅率征稅。從性質(zhì)上講,稿酬所得和特許權(quán)使用費所得屬于同一類別的所得,統(tǒng)一二者適用的稅率,有利于公平稅負,規(guī)范稅制,簡化稅率。
  降低稅率,體現(xiàn)效率原則
  我國現(xiàn)行個人所得稅適用的超額累進稅率邊際稅率偏高,工薪所得適用的最高邊際稅率達45%,勞務(wù)報酬適用的最高邊際稅率達40%,個體工商戶、獨資和合伙經(jīng)營者年所得達到5萬元的,適用35%的稅率。同世界上多數(shù)國家相比,我國的現(xiàn)行個人所得稅稅率屬于較高水平。過高的邊際稅率不利于吸引高科技管理人才,也沒有實際意義(實際上,工薪所得適用的高檔稅率對應(yīng)的納稅人極少,99%以上的工薪納稅人都是適用20%或以下的稅率),不但不利于納稅人自覺納稅,反而會刺激納稅人偷逃稅,增加稅收征管難度,流失個人所得稅。借鑒俄羅斯改革的經(jīng)驗,我國可以考慮對個人所得稅的稅率進行適當(dāng)調(diào)整,即將最高邊際稅率降低至35%。
  適當(dāng)調(diào)整現(xiàn)行稅前扣除政策,保障低收入階層的基本生活需要和應(yīng)得利益
  從俄羅斯的稅前寬免扣除內(nèi)容來看,既有針對一般納稅人的標(biāo)準(zhǔn)扣除,也有針對個別納稅人的特殊扣除,此外,還有撫養(yǎng)、教育、醫(yī)療等社會性扣除。我國目前的個人所得稅只有一項納稅人均適用的標(biāo)準(zhǔn)扣除,沒有其他因素扣除,在增加個人支出的各項改革措施陸續(xù)出臺實施的情況下,單一的標(biāo)準(zhǔn)扣除,不能保證納稅人負擔(dān)能力的原則。因此,借鑒俄羅斯的做法,我國可根據(jù)征管手段和監(jiān)管水平的實際,適時考慮納稅人贍養(yǎng)人口、醫(yī)療及教育支出的需要,增列必要的稅前因素扣除項目,以保障低收入階層的基本生活需要,體現(xiàn)個人所得稅的調(diào)控目標(biāo)。
  解決對股息、紅利的重復(fù)征稅問題,鼓勵個人投資
  按現(xiàn)行政策規(guī)定,企業(yè)(公司)繳納企業(yè)所得稅后,分配給個人的股息、紅利收入不扣除任何費用,還要征收20%的個人所得稅。隨著社會經(jīng)濟形勢的發(fā)展,民營經(jīng)濟已成為社會主義市場經(jīng)濟的重要組成部分,通過對外投資,擁有公司、企業(yè)股權(quán)而分得股息和紅利的個人已越來越多。對個人投資給予稅收優(yōu)惠是單一稅的一個基本特點,俄羅斯對股息、紅利也采取了按6%的最低優(yōu)惠稅率征稅的辦法。借鑒這一思路調(diào)整我國目前對股息、紅利的稅務(wù)處理政策,如減按10%的稅率或扣除已繳納的公司稅等,緩解對股息、紅利的重復(fù)征稅,以鼓勵和促進私人投資。
  解決個人投資者通過向企業(yè)借款來逃避納稅義務(wù)的漏洞
  俄羅斯針對一些私人投資者采取平時不從所辦企業(yè)領(lǐng)取工資而個人及家庭消費向企業(yè)借款的形式來逃避稅收調(diào)節(jié)的問題,制訂了懲罰性的稅收措施。稅法規(guī)定,對納稅人獲得借貸資金時節(jié)省的利息支出,適用35%的稅率征收個人所得稅。目前,在我國也存在一些個人投資者通過不領(lǐng)或少領(lǐng)工資,個人消費從企業(yè)借款,長期掛賬不還等方式,既轉(zhuǎn)移了個人所得,同時又逃避繳納工薪所得的個人所得稅。為解決此問題,我國可借鑒俄羅斯的做法,筆耕文化傳播,將其占用借款的利息,推定為所得,實施稅收調(diào)控。

 

 



本文編號:7545

資料下載
論文發(fā)表

本文鏈接:http://lk138.cn/qitalunwen/7545.html


Copyright(c)文論論文網(wǎng)All Rights Reserved | 網(wǎng)站地圖 |

版權(quán)申明:資料由用戶77691***提供,本站僅收錄摘要或目錄,作者需要刪除請E-mail郵箱bigeng88@qq.com
粉嫩一区二区三区免费观看| 久久青青草原亚洲AV无码麻豆| 澳门午夜福利av| 欧美图区国产| 国产 欧美一区二区三区四区| 好舒服操死我视频| 国产精品呻吟久久AV凹凸| 久久亚洲精品高潮| 亚洲无码精品久久九色| 久久日本精品中文字幕| 爽夜爽爽夜爽夜爽| 日韩电影黄色电影| 国产成人a亚洲精v品无码| 一日一区二区三区| 日韩伦理免费在线观看视频| 久久久女人精品视频| 大香蕉在线观看二区| 日本不卡电影日本一区二区| 抽插捏AV| 蜜臀视频一区二区三区四区| 韩综合一五月激情av| 一区二区Av换脸| 无码人妻99| 都市激情欧美日韩国产| 成人超碰Cao| 麻豆视频一区二区视频| 日韩欧美综合人妖| 亚洲精品淫语对白| 国产精品人妻AⅤ麻豆| 国产日韩激情啪啪啪| 日韩少妇内心的渴望一区二区| 麻豆天堂yy| 日日日操日日日干| 日韩最黄三级视频| 欧美日韩国产亚洲三级在线乱码| 久久精品永久免费| 国产黄色的一区二区三区 | 国产 欧美 日韩+人| 舔逼视屏免费在线观看| 天天日天天操天天舔骚逼| 久久久久9999妇女|