【摘要】：研究目標(biāo):研究養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)逆向激勵(lì)產(chǎn)生的原因、作用機(jī)制以及后果。研究方法:通過構(gòu)建刻畫參保者行為的生命周期模型,數(shù)值模擬分析平均工資增長(zhǎng)對(duì)參保者效用的影響;借助自然實(shí)驗(yàn)構(gòu)建固定效應(yīng)工具變量回歸,實(shí)證研究平均工資增長(zhǎng)對(duì)參保行為的影響。研究發(fā)現(xiàn):基于在崗職工平均工資的繳費(fèi)下限設(shè)定,增加了低收入者的實(shí)際繳費(fèi)負(fù)擔(dān),隨著平均工資的提高,在借貸約束的限制下,為保障當(dāng)期消費(fèi),低收入者會(huì)退出養(yǎng)老保險(xiǎn)制度;平均工資上漲會(huì)顯著降低參保職工人數(shù),導(dǎo)致繳費(fèi)遵從度下降。研究創(chuàng)新:通過研究平均工資變化對(duì)實(shí)際費(fèi)率負(fù)擔(dān)的影響,揭示低收入者的參保行為。研究?jī)r(jià)值:為養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革,提供理解參保者微觀行為的理論框架和實(shí)證依據(jù)。
[Abstract]:Research objective: to study the causes, mechanism and consequences of the reverse incentive of pension insurance contributions. Methods: by constructing a life-cycle model to describe the behavior of the insured, the effect of the average wage increase on the utility of the insured is analyzed by numerical simulation. With the help of natural experiments, this paper constructs a fixed effect tool variable regression, and empirically studies the effect of average wage growth on the insured behavior. The study found that: based on the setting of the lower limit of the average wage of the employed workers, it increases the actual contribution burden of the low-income people. With the increase of the average wage, under the constraints of borrowing and borrowing, to ensure the current consumption, Low-income people will withdraw from the old-age insurance system; Average wage increases will significantly reduce the number of insured workers, resulting in lower compliance. Research and innovation: by studying the effect of average wage change on the burden of actual rate, we reveal the behavior of low-income people. Research value: to provide theoretical framework and empirical basis for the reform of pension insurance system.
【作者單位】： 東北財(cái)經(jīng)大學(xué)金融學(xué)院;東北財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)與行為跨學(xué)科研究中心;
【基金】：國(guó)家社科基金一般項(xiàng)目“代際分工視角下延遲退休對(duì)青年就業(yè)及薪酬的影響與對(duì)策研究”(17BGL149) 遼寧省教育廳項(xiàng)目“基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的潛在經(jīng)濟(jì)與福利分析:基于名義賬戶制的政策組合”(2015153)的資助
【分類號(hào)】：F249.24;F842.67

【相似文獻(xiàn)】

相關(guān)期刊論文 前10條

1 蔣紅華;;完善平均工資指標(biāo)的幾點(diǎn)建議[J];時(shí)代金融;2010年03期

2 鄧?yán)ピ?孔維巍;;工資是如何“被增長(zhǎng)”的——關(guān)于改進(jìn)平均工資計(jì)算方法的討論[J];現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息;2011年21期

3 王慧麗;;淺議員工平均工資統(tǒng)計(jì)中的問題與對(duì)策[J];現(xiàn)代商業(yè);2013年03期

4 王平;王芳;;由平均工資上漲爭(zhēng)議談平均指標(biāo)的科學(xué)運(yùn)用[J];商業(yè)時(shí)代;2009年23期

5 項(xiàng)利芳;田富強(qiáng);;關(guān)于當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄�工資的冷思考[J];內(nèi)蒙古煤炭經(jīng)濟(jì);2007年05期

6 張長(zhǎng)生;;改革開放以來廣東職工工資總額及平均工資增長(zhǎng)研析[J];南方經(jīng)濟(jì);2009年01期

7 吳福珍;章珊玫;;年平均工資增長(zhǎng)預(yù)測(cè)模型及應(yīng)用——以山東省為例[J];浙江水利水電�？茖W(xué)校學(xué)報(bào);2011年04期

8 常珊珊;楊國(guó)鋒;梁曉露;;淺析市轄區(qū)職工平均工資對(duì)中國(guó)工業(yè)布局的影響[J];企業(yè)導(dǎo)報(bào);2009年08期

9 齊毛措;;試論我國(guó)職工平均收入失真問題的研究[J];財(cái)經(jīng)界(學(xué)術(shù)版);2013年18期

10 吳忠才;柳思維;;人口密度、平均工資、公共交通與城市商圈發(fā)展[J];西北人口;2009年04期

相關(guān)會(huì)議論文 前1條

1 于凌云;蔣玉石;;養(yǎng)老保險(xiǎn)、人力資本的公共支出效應(yīng)研究[A];保險(xiǎn)學(xué)術(shù)獲獎(jiǎng)成果匯編（2008）[C];2009年

相關(guān)重要報(bào)紙文章 前10條

1 李大洪;養(yǎng)老保險(xiǎn)的法律途徑[N];遼寧日?qǐng)?bào);2007年

2 程中軍　通訊員　李武森;源安堂給農(nóng)民工交養(yǎng)老保險(xiǎn)[N];中國(guó)企業(yè)報(bào);2007年

3 張文軍;沒錢繳費(fèi)不用愁 助保貸款解您憂[N];中國(guó)勞動(dòng)保障報(bào);2008年

4 通訊員 黃德祿;咸安被辭退民辦教師參加養(yǎng)老保險(xiǎn)[N];咸寧日?qǐng)?bào);2009年

5 通訊員　靳彥麗 記者　碩強(qiáng);企事業(yè)單位不為職工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)將被罰[N];河北日?qǐng)?bào);2006年

6 賴紅英;廣東畢業(yè)生：靈活就業(yè)可享養(yǎng)老保險(xiǎn)[N];商務(wù)時(shí)報(bào);2008年

7 李雪艷;張新實(shí)：建立農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度[N];中國(guó)保險(xiǎn)報(bào);2007年

8 記者 陳鈞;年內(nèi)須為臨時(shí)工辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)[N];重慶日?qǐng)?bào);2007年

9 李宣良;張新實(shí)：讓養(yǎng)老保險(xiǎn)的陽光照到農(nóng)民工[N];江蘇經(jīng)濟(jì)報(bào);2007年

10 朱曉京 王德忠;渾南三千失地農(nóng)民轉(zhuǎn)崗就業(yè)[N];沈陽日?qǐng)?bào);2006年

相關(guān)博士學(xué)位論文 前1條

1 張璐琴;我國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度與勞資分配比例的協(xié)調(diào)[D];暨南大學(xué);2009年

相關(guān)碩士學(xué)位論文 前10條

1 王倩;養(yǎng)老保險(xiǎn)影響勞動(dòng)者工作流動(dòng)的研究[D];中國(guó)海洋大學(xué);2007年

2 鄭穎;我國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)法律制度研究[D];山西財(cái)經(jīng)大學(xué);2014年

3 朱宏松;我國(guó)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的立法完善研究[D];內(nèi)蒙古大學(xué);2015年

4 楊保紅;城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)法律保障研究[D];西安財(cái)經(jīng)學(xué)院;2015年

5 朱玉紅;養(yǎng)老保險(xiǎn)視角下關(guān)于退休年齡問題的分析[D];南京大學(xué);2015年

6 常維榮;構(gòu)建統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)法律制度研究[D];蘭州財(cái)經(jīng)大學(xué);2015年

7 譚羅娟;城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)立法研究[D];南京大學(xué);2014年

8 陳江寧;我國(guó)流動(dòng)人口的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度研究[D];遼寧師范大學(xué);2015年

9 胡雪蕾;城鄉(xiāng)一體化背景下弱勢(shì)群體的養(yǎng)老保險(xiǎn)法律制度研究[D];華東交通大學(xué);2016年

10 黃貴妮;個(gè)體勞動(dòng)者參加社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的流程優(yōu)化研究[D];廣西大學(xué);2016年

，

本文編號(hào)：2386560