我國《勞動(dòng)合同法》中的解雇保護(hù)制度是極其重要的部分,體現(xiàn)出保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益、建構(gòu)發(fā)展和諧穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系的現(xiàn)實(shí)價(jià)值,考慮到勞動(dòng)實(shí)踐關(guān)系存在多變性,難以保證勞動(dòng)者的合法權(quán)益和用人單位的自主用工權(quán)。為此,本文認(rèn)為要著重分析我國解雇保護(hù)制度現(xiàn)狀及存在的問題,提出完善我國解雇保護(hù)制度的主要措施,確保勞動(dòng)者的合法權(quán)益。

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本文編號(hào)：3980320