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合肥市生育保險(xiǎn)與職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)合并實(shí)施研究

發(fā)布時(shí)間:2020-11-21 22:19
   生育保險(xiǎn)制度作為了社會(huì)保險(xiǎn)體系的重要組成部分,在促進(jìn)女性平等就業(yè)、均衡企業(yè)負(fù)擔(dān)、維護(hù)女職工權(quán)益等方面發(fā)揮著不可替代的作用。但是近年來(lái)生育保險(xiǎn)覆蓋面不能達(dá)到社會(huì)發(fā)展的需要、管理方式不能適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展以及基金結(jié)余不足的問題卻日益凸顯,加上2015年以來(lái)二胎政策的全面放開,使得目前的生育保險(xiǎn)制度受到了很大的挑戰(zhàn)。因此在2016年我國(guó)政府提出將在合肥等12個(gè)城市試點(diǎn)實(shí)施生育保險(xiǎn)和職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)合并,實(shí)行兩險(xiǎn)統(tǒng)一登記,統(tǒng)一征收,統(tǒng)一管理,統(tǒng)一經(jīng)辦等。合肥作為中部重要發(fā)展中省會(huì)城市,在進(jìn)行經(jīng)濟(jì)建設(shè)的同時(shí),對(duì)社會(huì)醫(yī)療事業(yè)也更加注重,本文以合肥合并為案例,對(duì)二者并軌進(jìn)行了分析。本文主要分為五個(gè)部分,第一部分首先對(duì)文章的研究背景、研究意義做了介紹,借著通過文獻(xiàn)梳理,對(duì)目前國(guó)內(nèi)外的研究現(xiàn)狀做了詳細(xì)的介紹,并在本章的最后指出了文章的研究思路方法。第二部分主要通過對(duì)相關(guān)概念和理論基礎(chǔ)的介紹,指出他們?cè)谖恼卵芯恐械闹笇?dǎo)意義。第三部分通過訪談和文獻(xiàn)收集主要介紹合肥市生育保險(xiǎn)與職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)合并實(shí)施前的情況以及合并實(shí)施的舉措,并在最后對(duì)生育保險(xiǎn)合并實(shí)施前后做了對(duì)比。第四部分是在第三部分分析的基礎(chǔ)上,發(fā)現(xiàn)合肥市此次合并實(shí)施過程中存在的問題,并分析其中問題存在的原因。第五部分通過對(duì)存在問題以及原因的深入分析,通過對(duì)一些國(guó)內(nèi)外經(jīng)驗(yàn)的借鑒,從而為此次合肥市兩險(xiǎn)的合并實(shí)施提出合理化的建議。
【學(xué)位單位】:安徽大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】:碩士
【學(xué)位年份】:2018
【中圖分類】:F842.61
【文章目錄】:
摘要
Abstract
第1章 緒論
    1.1 研究背景和研究意義
    1.2 國(guó)內(nèi)外研究綜述
    1.3 研究方法與思路
    1.4 論文的創(chuàng)新之處與不足
第2章 相關(guān)概念和理論基礎(chǔ)
    2.1 相關(guān)概念
    2.2 相關(guān)理論
第3章 合肥市生育保險(xiǎn)與職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)合并實(shí)施概述
    3.1 合肥市生育保險(xiǎn)與職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)情況介紹
    3.2 合肥市生育保險(xiǎn)和職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)合并實(shí)施
    3.3 合肥市生育保險(xiǎn)合并實(shí)施前后比較分析
第4章 合肥市生育保險(xiǎn)與職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)合并存在的問題與成因分析
    4.1 繳費(fèi)的責(zé)任主體單一
    4.2 基金發(fā)展安全性受到挑戰(zhàn)
    4.3 社會(huì)化管理水平較低
    4.4 繳費(fèi)待遇存在差距
    4.5 合并不能顯著擴(kuò)大生育保險(xiǎn)覆蓋面
第5章 促進(jìn)合肥市職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)與生育保險(xiǎn)合并實(shí)施的對(duì)策
    5.1 責(zé)任主體多元化
    5.2 促進(jìn)基金安全運(yùn)行
    5.3 提高社會(huì)化管理水平
    5.4 探索多種途徑解決繳費(fèi)與待遇問題
    5.5 擴(kuò)大生育保險(xiǎn)覆蓋范圍
第6章 結(jié)語(yǔ)
參考文獻(xiàn)
致謝
研究生期間已發(fā)表論文

【參考文獻(xiàn)】

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