發(fā)布時(shí)間：2020-09-22 13:17

　　 近幾年,中國(guó)特色社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展,大國(guó)地位顯著提高,隨之不斷提高的是中國(guó)的國(guó)際號(hào)召力和影響力。與繁榮的經(jīng)貿(mào)往來(lái)同行的,還有跨國(guó)的人口流動(dòng),隨著外國(guó)人在華就業(yè)人數(shù)的持續(xù)大幅度增加,出現(xiàn)了在華外國(guó)人非法就業(yè)管理不足和外國(guó)人在華就業(yè)保護(hù)體系不完整等問(wèn)題,面對(duì)這些新興問(wèn)題,我們要積極尋找解決辦法。人權(quán)理論是工作權(quán)的理論基礎(chǔ),外國(guó)人的工作權(quán)保護(hù)也是基于人權(quán)的保護(hù),目前國(guó)際法上工作權(quán)保護(hù)的基本原則已經(jīng)完備。為了完善我國(guó)的在華外國(guó)人工作權(quán)保護(hù)體系,應(yīng)當(dāng)從國(guó)際人權(quán)條約規(guī)定的外國(guó)人工作權(quán)的保護(hù)標(biāo)準(zhǔn)出發(fā),明確我國(guó)的條約法義務(wù);應(yīng)對(duì)歐美日本等國(guó)家的工作權(quán)保護(hù)制度進(jìn)行對(duì)比研究,尋找我國(guó)可以借鑒之處。也應(yīng)當(dāng)認(rèn)識(shí)到我國(guó)目前對(duì)于外國(guó)人工作權(quán)的保護(hù)存在著憲法保護(hù)不足、缺少專門(mén)立法、法律體系不健全的問(wèn)題。這些問(wèn)題的解決,可以通過(guò)完善憲法保護(hù)、加強(qiáng)立法保護(hù)、促進(jìn)國(guó)際合作等方面來(lái)解決。
【學(xué)位單位】：煙臺(tái)大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位年份】：2018
【中圖分類】：D998.2

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9 李婉竹;外國(guó)人在華就業(yè)法律問(wèn)題研究[D];沈陽(yáng)工業(yè)大學(xué);2017年

10 吳樹(shù)青;論美國(guó)工作平等權(quán)的保護(hù)[D];山東大學(xué);2008年

本文編號(hào)：2824440