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“L遠程靈活用工平臺”創(chuàng)業(yè)計劃書

發(fā)布時間:2024-05-22 04:57
  2020年新冠疫情的爆發(fā)給世界各國造成了巨大的損失,全球經(jīng)濟陷入低迷,同時也對人類的工作和生活方式產(chǎn)生了深遠的影響。特別是在商業(yè)領域,許多企業(yè)為了能夠生存下去,不得不開始重新思考更加靈活的用工方式,以及工作場地和員工之間的關(guān)系,希望通過縮減用工成本來維持生產(chǎn)工作。另一方面,信息技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)日趨成熟,越來越多的工作都可以在線上協(xié)作完成,并實現(xiàn)遠程交付。因此,靈活用工和遠程辦公這兩種鮮為人知的工作方式進入了人們的視野,并且在疫情期間得到了前所未有的發(fā)展。這兩種方式將成為我國數(shù)字經(jīng)濟轉(zhuǎn)型的必要因素,不僅能延伸企業(yè)組織的邊界,進一步降低組織之間的交易成本,而且能打破地域限制,有利于提高勞動者的價值產(chǎn)出和工作效率。在此背景下,本創(chuàng)業(yè)計劃書創(chuàng)新性地提出一種結(jié)合“遠程辦公+靈活用工”的互聯(lián)網(wǎng)平臺方案“L遠程靈活用工平臺”,以解決人才分布不均和企業(yè)用工成本過高的問題。同時,將重新定義勞動者和企業(yè)之間的關(guān)系,對研究未來企業(yè)的組織形態(tài)提供一種新的視角。本創(chuàng)業(yè)計劃書首先介紹了研究背景、文獻綜述、研究方法和項目概況,接著對整個中國靈活用工市場的宏觀環(huán)境和行業(yè)現(xiàn)狀進行深度分析,并通過大量國內(nèi)外的權(quán)威數(shù)據(jù)和科...

【文章頁數(shù)】:98 頁

【學位級別】:碩士

【部分圖文】:

圖2-1公司組織架構(gòu)

圖2-1公司組織架構(gòu)

第二章項目執(zhí)行摘要13年任職期間帶領百人團隊開拓了海外新興市場,在五大洲都有優(yōu)質(zhì)的客戶關(guān)系資源。在本項目中擔任首席銷售官,全面負責產(chǎn)品市場營銷工作,提升品牌形象。2.10.2公司組織架構(gòu)圖2-1公司組織架構(gòu)公司初期將成立五個職能部門,為實現(xiàn)快速高效的決策,將采用扁平化組織架構(gòu),每....


圖3-1美國各個行業(yè)使用遠程工作的有效勢排名而在該報告的另一項數(shù)據(jù)中,其他發(fā)達經(jīng)濟體也緊隨其后,他們的員工可以28%30%3-2

圖3-1美國各個行業(yè)使用遠程工作的有效勢排名而在該報告的另一項數(shù)據(jù)中,其他發(fā)達經(jīng)濟體也緊隨其后,他們的員工可以28%30%3-2

電子科技大學碩士學位論文


圖3-2各個國家遠程工作的有效勢情況

圖3-2各個國家遠程工作的有效勢情況

圖3-1美國各個行業(yè)使用遠程工作的有效勢排名而在該報告的另一項數(shù)據(jù)中,其他發(fā)達經(jīng)濟體也緊隨其后,他們的員工可以將28%到30%的時間用于遠程辦公,而不會降低生產(chǎn)效率(圖3-2)。可以明顯看出,中國作為新興經(jīng)濟體,遠程辦公的有效利用時間尚處于較低的占比。與發(fā)達國家相比,我....


圖3-3新冠疫情對公司數(shù)字化部署的影響

圖3-3新冠疫情對公司數(shù)字化部署的影響

第三章宏觀環(huán)境及行業(yè)分析173.1.3社會環(huán)境分析3.1.3.1用工模式的改變雖然遠程辦公和靈活用工都不是新概念,但在2020年新冠疫情和特殊國際形勢的雙重沖擊下,這兩個行業(yè)都得到了前所未有的蓬勃發(fā)展。而在中國這片互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)沃土上,更是加快了數(shù)字化經(jīng)濟進程,使人們對于遠程辦公和靈....



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