發(fā)布時(shí)間：2018-12-07 11:39

【摘要】：養(yǎng)老保險(xiǎn)制度是我國社會(huì)保險(xiǎn)制度體系的重要組成部分。其中,城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度作為養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的重中之重,一直以來為人們所關(guān)注。因此,城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)始終是改革的重點(diǎn)。伊春市城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度受組織性質(zhì)、資金來源等因素的影響,呈現(xiàn)多元主體,多種保險(xiǎn)形式并存的分割狀態(tài)。這種狀態(tài)已經(jīng)嚴(yán)重制約了伊春市的對經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定。當(dāng)下,機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老金并軌即將在全國全面實(shí)施。伊春市如何在此背景下做好養(yǎng)老金體制改革就成了必須思考的問題。因此,本文以伊春市城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度運(yùn)行中存在的問題為研究對象,并提出相對應(yīng)對策,為相關(guān)部門提供適當(dāng)參考,有利于地處偏遠(yuǎn)的伊春更好的做實(shí)養(yǎng)老保險(xiǎn)的相關(guān)工作。本文首先從歷時(shí)和共時(shí)兩個(gè)角度對伊春市城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)進(jìn)行了概述,在此基礎(chǔ)上分析了多主體(包括伊春市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和市級(jí)企業(yè))之間基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的差異。然后在此基礎(chǔ)上從制度本身、制度轉(zhuǎn)型、基金管理三個(gè)方面總結(jié)了伊春市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度運(yùn)行中的問題,并從政策設(shè)計(jì)、政策執(zhí)行、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和個(gè)人因素等方面分析了存在問題的原因。最后提出了包括補(bǔ)充完善城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)機(jī)制、強(qiáng)化政府擔(dān)當(dāng)、建立多層次養(yǎng)老保險(xiǎn)體系的建議,以期對伊春市城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的發(fā)展有所進(jìn)益。
[Abstract]:Endowment insurance system is an important part of our social insurance system. Among them, the urban workers pension insurance system as the most important pension insurance system, has been paid attention to. Accordingly, urban worker endowment insurance is the focal point of reform all the time. The basic old-age insurance system for urban workers in Yichun city is affected by the factors such as the organization nature and the source of funds. It presents a split state of multiple subjects and coexistence of various forms of insurance. This state has seriously restricted the economic development and social stability of Yichun City. At present, the government institutions pension system will soon be fully implemented throughout the country. How to do pension system reform in Yichun City under this background has become a problem that must be considered. Therefore, this paper takes the problems existing in the operation of the basic old-age insurance system of urban workers in Yichun as the research object, and puts forward corresponding countermeasures to provide appropriate reference for the relevant departments. In favor of the remote Yichun better do endowment insurance related work. This paper firstly summarizes the endowment insurance of urban workers in Yichun city from the two angles of diachronic and synchronic, and then analyzes the differences between the basic pension insurance system among the multi-subjects (including the organs of Yichun City, institutions and municipal enterprises). Then on this basis from the system itself, the system transformation, the fund management three aspects summarized the Yichun basic old-age insurance system operation question, and from the policy design, the policy implementation, Economic development and personal factors and other aspects of the analysis of the reasons for the problem. Finally, the author puts forward some suggestions, including perfecting the mechanism of urban workers' endowment insurance, strengthening the government's responsibility, and establishing a multi-level pension insurance system, in order to benefit the development of the urban workers' pension insurance system in Yichun city.
【學(xué)位授予單位】：黑龍江大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2015
【分類號(hào)】：F842.67

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本文編號(hào)：2367141