中国韩国日本在线观看免费,A级尤物一区,日韩精品一二三区无码,欧美日韩少妇色

當(dāng)前位置:主頁 > 教育論文 > 學(xué)校管理論文 >

“能力取向”教師管理模式的構(gòu)建及實(shí)施路徑

發(fā)布時(shí)間:2020-05-02 16:21

【參考文獻(xiàn)】

相關(guān)期刊論文 前2條

1 徐金貴,唐玉昕;教師管理的效能理念與操作模式初探[J];教學(xué)與管理;2000年01期

2 韓慶祥;論能力建設(shè)的一般規(guī)律[J];學(xué)習(xí)與探索;2002年06期

【共引文獻(xiàn)】

相關(guān)期刊論文 前10條

1 郭志偉;;知識(shí)經(jīng)濟(jì)背景下強(qiáng)化“能力建設(shè)”的必要性與價(jià)值性[J];白城師范學(xué)院學(xué)報(bào);2010年05期

2 李菲;李會(huì)云;;鄉(xiāng)村中小學(xué)管理效能問題分析及對(duì)策探討[J];成都教育學(xué)院學(xué)報(bào);2006年11期

3 任芳容;;能本管理理念對(duì)公共部門人力資源管理的啟示[J];赤峰學(xué)院學(xué)報(bào)(科學(xué)教育版);2011年09期

4 閔敏;;高職院校高績(jī)效系部團(tuán)隊(duì)的管理策略[J];重慶科技學(xué)院學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版);2007年04期

5 郭巧云;人力資源能力建設(shè)與提升中國城市競(jìng)爭(zhēng)力問題探討[J];城市發(fā)展研究;2005年03期

6 關(guān)宏;李藝;;軍隊(duì)“能本管理”探析[J];當(dāng)代經(jīng)濟(jì);2008年07期

7 趙秋成;楊秀凌;;城市人力資源能力建設(shè)水平評(píng)價(jià)與比較——以大連市為例[J];東北財(cái)經(jīng)大學(xué)學(xué)報(bào);2009年05期

8 萬能武;王文濤;顧勇;;軍隊(duì)人力資源管理之“本”理念的嬗變——事本、人本、能本、心本[J];東南大學(xué)學(xué)報(bào)(哲學(xué)社會(huì)科學(xué)版);2008年S2期

9 林欽松;;能力本位與高校輔導(dǎo)員能力建設(shè)[J];福建師大福清分校學(xué)報(bào);2007年06期

10 黃健新;;農(nóng)村信用社人力資源能力建設(shè)探討[J];福建廣播電視大學(xué)學(xué)報(bào);2007年06期

相關(guān)會(huì)議論文 前2條

1 張銳;王東敏;;北京奧運(yùn)會(huì)大學(xué)生賽會(huì)志愿者管理研究[A];北京論壇(2006)文明的和諧與共同繁榮——對(duì)人類文明方式的思考:“奧林匹克運(yùn)動(dòng)與人類文明的和諧發(fā)展-多元文化的碰撞和融合”奧林匹克分論壇論文或摘要集(上)[C];2006年

2 劉昕;馮旭瑞;;基層稅務(wù)干部能力建設(shè)的緊迫性及其現(xiàn)狀調(diào)查——以甘肅省定西市地稅局為例[A];中國人力資源開發(fā)研究會(huì)第十次會(huì)員代表大會(huì)暨學(xué)術(shù)研討會(huì)論文匯編[C];2008年

相關(guān)博士學(xué)位論文 前10條

1 冷洪川;基于新農(nóng)村建設(shè)的西南地區(qū)農(nóng)村人力資源開發(fā)對(duì)比研究[D];西南交通大學(xué);2010年

2 聞蘭;大型體育賽事人力資源管理理論與實(shí)務(wù)研究[D];天津大學(xué);2010年

3 朱紅春;職業(yè)化背景下高校輔導(dǎo)員能力發(fā)展研究[D];天津大學(xué);2010年

4 郭立新;能力建設(shè)與社會(huì)體系創(chuàng)新[D];中共中央黨校;2003年

5 宋永剛;自我發(fā)展:高校學(xué)術(shù)人員管理的新視野[D];華東師范大學(xué);2003年

6 宋玉芳;奧運(yùn)會(huì)志愿者管理研究[D];北京體育大學(xué);2004年

7 峻峰;西部地區(qū)人力資源開發(fā)與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)[D];中央民族大學(xué);2005年

8 雷鳴;能力建設(shè)論[D];中共中央黨校;2005年

9 張繼勝;中國股份制商業(yè)銀行人力資源管理與開發(fā)模式[D];哈爾濱工程大學(xué);2004年

10 曹蓉;基于人力資本的人力資源開發(fā)與管理研究[D];西北大學(xué);2006年

相關(guān)碩士學(xué)位論文 前10條

1 靳曉嬌;體育院系術(shù)科教師評(píng)價(jià)體系的研究[D];河北師范大學(xué);2010年

2 周世燾;我國國防生培養(yǎng)工作機(jī)制研究[D];華南理工大學(xué);2010年

3 王立功;發(fā)電企業(yè)激勵(lì)機(jī)制研究[D];華北電力大學(xué)(北京);2011年

4 武曉晶;中國人民銀行A基層行激勵(lì)機(jī)制改進(jìn)研究[D];蘭州大學(xué);2011年

5 唐先濱;行政文化與政府部門人力資源開發(fā)的雙向互動(dòng)研究[D];新疆大學(xué);2011年

6 郭麗強(qiáng);基于能本管理的中職學(xué)校培養(yǎng)模式研究[D];中國海洋大學(xué);2009年

7 白文靜;鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部工作業(yè)績(jī)的模糊綜合評(píng)價(jià)研究[D];湘潭大學(xué);2011年

8 馮淑萍;我國公共部門人力資源培訓(xùn)模式探究[D];南京師范大學(xué);2011年

9 康健;M汽車銷售公司任職能力管理體系設(shè)計(jì)與應(yīng)用研究[D];天津大學(xué);2010年

10 張晶;我國壽險(xiǎn)代理人離職影響因素研究[D];西南財(cái)經(jīng)大學(xué);2011年

【相似文獻(xiàn)】

相關(guān)期刊論文 前10條

1 李偉英;教師管理中的“嚴(yán)、冷、柔”[J];麗水師范專科學(xué)校學(xué)報(bào);1995年01期

2 沈桂卿;調(diào)動(dòng)教師的積極性是教師管理的重點(diǎn)[J];蘇州教育學(xué)院學(xué)報(bào);1994年02期

3 童石文;關(guān)鍵在于調(diào)動(dòng)教師的積極性——記銅陵十中的教師管理工作[J];安徽教育;1985年03期

4 郭繼文;論學(xué)校管理中的教師管理[J];北京市總工會(huì)職工大學(xué)學(xué)報(bào);2003年02期

5 趙鶴春;教師管理中的外設(shè)壓力[J];滄州師范?茖W(xué)校學(xué)報(bào);1994年03期

6 徐長(zhǎng)友,高廣斌;統(tǒng)籌規(guī)劃 立體實(shí)施 全方位提高教師素質(zhì)[J];黑龍江高教研究;2002年02期

7 溫從朗;農(nóng)村中小學(xué)教師管理現(xiàn)狀與策略研究[J];教學(xué)與管理;2004年12期

8 王力平;關(guān)注每一位教師的生命與發(fā)展——關(guān)于教師管理的理性思考[J];山東教育科研;2002年11期

9 陳建端;當(dāng)前教師管理工作的若干思考[J];教育導(dǎo)刊;1994年Z2期

10 丁笑梅;美國教師管理及其啟示[J];教學(xué)與管理;2002年34期

相關(guān)會(huì)議論文 前10條

1 王召芬;;教師管理中的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)[A];全國教育科研“十五”成果論文集(第一卷)[C];2005年

2 宋玉林;;略論民辦學(xué)校教師管理的市場(chǎng)化[A];國家教師科研基金十一五階段性成果集(湖北卷)[C];2010年

3 于秀華;;回歸生命,關(guān)注生命——教師管理的核心[A];中國當(dāng)代教育理論文獻(xiàn)——第四屆中國教育家大會(huì)成果匯編(上)[C];2007年

4 楊秀榮;;談教師對(duì)學(xué)生的愛[A];教研擷華——青海師大附中建校45周年論文集[C];1999年

5 張喜鳳;趙紅兵;郭海英;;培養(yǎng)“實(shí)用型”人才,教師是關(guān)鍵[A];中國病理生理學(xué)會(huì)中專教育委員會(huì)第七次學(xué)術(shù)交流會(huì)論文匯編[C];1999年

6 張桂玲;;教師在遠(yuǎn)程開放教學(xué)過程中的作用[A];現(xiàn)代遠(yuǎn)程開放教育教與學(xué)模式的研究與實(shí)踐[C];2002年

7 趙鳴九;;大學(xué)青年教師16種個(gè)性因素的比較研究[A];第八屆全國心理學(xué)學(xué)術(shù)會(huì)議文摘選集[C];1997年

8 王玲琴;;讓每個(gè)孩子都擁有光明的未來[A];《新時(shí)代的腳步聲》之二——教苑擷英[C];2002年

9 趙東星;;淺談煤炭企業(yè)教師管理[A];貴州煤炭經(jīng)濟(jì)《2005年論文選編》[C];2005年

10 卞玉潮;;維護(hù)學(xué)生的尊嚴(yán)是教師義不容辭的責(zé)任[A];河南省學(xué)校管理與學(xué)校心理研究會(huì)第九次年會(huì)交流論文論文集[C];2004年

相關(guān)重要報(bào)紙文章 前10條

1 周如俊;給教師管理留點(diǎn)“空白”[N];中國教育報(bào);2010年

2 本報(bào)駐堪培拉記者 戴軍;揭開澳教師管理漏洞[N];光明日?qǐng)?bào);2003年

3 陳萬勇;教師管理呼吁人性化[N];人民政協(xié)報(bào);2003年

4 山東省膠南市黃山經(jīng)濟(jì)區(qū)中學(xué)副校長(zhǎng) 王永明;教師管理的藝術(shù)[N];中國教育報(bào);2005年

5 江蘇省如皋中學(xué) 左伯華;關(guān)于中學(xué)教師管理的幾點(diǎn)思考[N];成才導(dǎo)報(bào).教育周刊;2006年

6 江蘇省如皋中學(xué)校長(zhǎng) 左伯華;相信和依靠教師是管理的基礎(chǔ)[N];中國教師報(bào);2006年

7 牛喜林;甘肅為農(nóng)村中小學(xué)選拔5000名教師[N];中國教育報(bào);2007年

8 大連開發(fā)區(qū)東居小學(xué) 黃昭遠(yuǎn);學(xué)校教師管理中的人本化問題探討[N];科學(xué)導(dǎo)報(bào);2010年

9 武剛;技校教師管理及特征[N];山西經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào);2001年

10 寇偉;藝術(shù)院校教師管理須走出三個(gè)“誤區(qū)”[N];中國文化報(bào);2005年

相關(guān)博士學(xué)位論文 前10條

1 張偉;學(xué)術(shù)組織中的成文規(guī)則[D];華東師范大學(xué);2012年

2 孫寬寧;教師課程理解中的自我關(guān)懷[D];山東師范大學(xué);2009年

3 郭朝紅;影響教師政策的中介組織研究[D];華東師范大學(xué);2004年

4 周潤(rùn)智;被規(guī)約的教師職業(yè)[D];南京師范大學(xué);2002年

5 王延文;教師專業(yè)化的系統(tǒng)分析與對(duì)策研究[D];天津大學(xué);2004年

6 羅儒國;教師教學(xué)生活研究[D];西北師范大學(xué);2007年

7 鮑道宏;教師課程理解初探[D];華東師范大學(xué);2008年

8 常亞慧;沉默的力量[D];南京師范大學(xué);2007年

9 王利;學(xué)校課程領(lǐng)導(dǎo)研究[D];西北師范大學(xué);2007年

10 金美福;教師自主發(fā)展論[D];東北師范大學(xué);2003年

相關(guān)碩士學(xué)位論文 前10條

1 李寶斌;促進(jìn)人性的健康發(fā)展和無限深化[D];湖南師范大學(xué);2004年

2 周源;中小學(xué)教師和諧管理研究[D];東北師范大學(xué);2009年

3 韋敏;學(xué)校管理中心理契約的構(gòu)建[D];華東師范大學(xué);2006年

4 呂丹;韓國高校教師管理研究及對(duì)中國的啟示[D];東北師范大學(xué);2008年

5 程利娟;明代前中期國子監(jiān)教師研究[D];廈門大學(xué);2009年

6 么琳;組織文化視角下大學(xué)教師管理的探究[D];沈陽師范大學(xué);2011年

7 何華武;加拿大中小學(xué)師資管理制度[D];華東師范大學(xué);2003年

8 夏英;小學(xué)教師的日常生活與自主發(fā)展之關(guān)系研究[D];四川師范大學(xué);2007年

9 張旭揚(yáng);試論我國中小學(xué)教師管理激勵(lì)模式構(gòu)建[D];福建師范大學(xué);2001年

10 張彬華;需要層次理論在高職學(xué)院教師管理中的運(yùn)用[D];華中師范大學(xué);2005年

,

本文編號(hào):2647255

資料下載
論文發(fā)表

本文鏈接:http://www.lk138.cn/jiaoyulunwen/xuexiaoguanli/2647255.html


Copyright(c)文論論文網(wǎng)All Rights Reserved | 網(wǎng)站地圖 |

版權(quán)申明:資料由用戶34ff7***提供,本站僅收錄摘要或目錄,作者需要?jiǎng)h除請(qǐng)E-mail郵箱bigeng88@qq.com