本文所研究的是新時期高校安全保衛(wèi)隊伍建設問題。安全是人類生存與發(fā)展活動中永恒的主題,也是當今乃至未來人類社會和諧、穩(wěn)定發(fā)展的基本保障。高校作為培養(yǎng)國家高素質人才的基地,其安全穩(wěn)定工作的重要性是不言而喻的。高校安全保衛(wèi)工作既關系到學生的成長、成才,也關系到全體師生員工的切身利益和全社會的和諧穩(wěn)定。因此,做好高校安全保衛(wèi)工作,培養(yǎng)一支精強能干的高校安全保衛(wèi)隊伍,已成為當前高校發(fā)展過程中亟待研究和解決的一個命題。本文在對高校安全保衛(wèi)隊伍建設現(xiàn)狀進行實地調研的基礎上,借助大量參考文獻資料的閱讀,以高校安全保衛(wèi)隊伍現(xiàn)存的問題為切入點,針對性的提出了新形勢下高校安全保衛(wèi)隊伍建設的對策建議。 本文共分為六個部分。第一部分導論,主要論述課題的來源及研究意義,研究現(xiàn)狀和研究方法,以及課題研究的重、難點和創(chuàng)新點等。 第二部分主要探討高校安全保衛(wèi)隊伍建設的基本問題,包括高校安全保衛(wèi)隊伍、保衛(wèi)工作內涵界定,高校安全保衛(wèi)工作的作用,高校安全保衛(wèi)隊伍建設的原則。 第三部分主要分析新時期高校安全保衛(wèi)隊伍建設面臨的挑戰(zhàn),如國內外敵對勢力的滲透,互聯(lián)網(wǎng),高等教育改革中高校自身發(fā)展面臨的挑戰(zhàn)。 第四部分主要揭示了在新時期、新形勢下,高校保衛(wèi)隊伍存在的問題和與當前保衛(wèi)工作發(fā)展不相適應的弊端。 第五部分也是本文的重點,立足于從高校保衛(wèi)隊伍建設實踐層面和有效性視野展開。通過對高校保衛(wèi)隊伍的現(xiàn)狀以及存在的問題,結合當前形勢發(fā)展的需要,就如何建設一支高素質的高校保衛(wèi)隊伍,從保衛(wèi)隊伍建設的管理、制度、人員思想、政治、文化水平、業(yè)務、作風、體能、待遇等方面進行了全面的闡述和對策建議探討。 第六部分為總結,回顧了研究的主要內容以及今后需要進一步學習研究的地方。
【學位單位】：華東交通大學
【學位級別】：碩士
【學位年份】：2009
【中圖分類】：G647.4
【文章目錄】：
摘要
ABSTRACT
導論
    1 課題來源及研究意義
    2 本課題研究現(xiàn)狀及研究方法
        （1） 研究現(xiàn)狀
        （2） 研究方法
    3 課題研究的重、難點和創(chuàng)新點
        （1） 本課題擬突破的重點
        （2） 難點
        （3） 創(chuàng)新點
第一章 高校安全保衛(wèi)隊伍相關問題研究
    1.1 高校安全保衛(wèi)工作、保衛(wèi)隊伍內涵界定
    1.2 高校安全保衛(wèi)工作的作用
        1.2.1 高校安全保衛(wèi)工作是構建和諧校園的前提和保障
        1.2.2 高校安全保衛(wèi)工作是學校師生員工安全的“保護神”
        1.2.3 高校安全保衛(wèi)工作是當前高等教育改革的強有力保障
    1.3 高校安全保衛(wèi)隊伍建設的原則
        1.3.1 以人為本的原則
        1.3.2 循序漸進原則
        1.3.3 繼承與創(chuàng)新相結合的原則
        1.3.4 “德治”與“法治”相結合原則
第二章 新時期高校安全保衛(wèi)隊伍建設面臨的挑戰(zhàn)
    2.1 國、內外敵對勢力的滲透
    2.2 互聯(lián)網(wǎng)對高校安全保衛(wèi)隊伍建設的挑戰(zhàn)
    2.3 高校自身發(fā)展給保衛(wèi)隊伍建設帶來的挑戰(zhàn)
        2.3.1 高校大規(guī)模擴招
        2.3.2 校園周邊治安復雜
        2.3.3 高校后勤社會化的發(fā)展
        2.3.4 學生心理問題增多
        2.3.5 高校管理能力與水平的相對滯后
    2.4 學生法制觀念淡薄
    2.5 留學生管理給高校安全保衛(wèi)隊伍建設帶來的難題
第三章 新時期高校安全保衛(wèi)隊伍建設現(xiàn)存的問題
    3.1 高校安全保衛(wèi)隊伍組織管理體制不順
        3.1.1 高校安全保衛(wèi)隊伍的管理歸屬存在分歧
        3.1.2 高校安全保衛(wèi)隊伍機構設置不規(guī)范
        3.1.3 高校安全保衛(wèi)隊伍職權劃分不清晰
        3.1.4 高校安全保衛(wèi)隊伍專職人力資源缺乏
    3.2 高校安全保衛(wèi)隊伍機制不完善
        3.2.1 人事制度不適應現(xiàn)實需要
        3.2.2 經費投入不足
        3.2.3 福利待遇不高
        3.2.4 后勤保障不力
    3.3 高校安全保衛(wèi)隊伍人員素質存在問題
        3.3.1 高校安全保衛(wèi)工作隊伍的思想政治素質需要加強
        3.3.2 高校安全保衛(wèi)工作隊伍的文化知識水平亟待提高
        3.3.3 高校安全保衛(wèi)隊伍人員業(yè)務素質不高
    3.4 高校安全保衛(wèi)隊伍相關法律不完善
第四章 完善高校安全保衛(wèi)隊伍建設的對策建議
    4.1 推進高校安全保衛(wèi)隊伍的規(guī)范化建設
        4.1.1 樹立先進的高校安全保衛(wèi)隊伍建設理念
        4.1.2 改革高校安全保衛(wèi)隊伍的管理機制
        4.1.3 重視高校安全保衛(wèi)隊伍的組織建設
        4.1.4 優(yōu)化高校安全保衛(wèi)隊伍的機構設置
    4.2 完善高校安全保衛(wèi)隊伍的制度建設
        4.2.1 完善高校安全保衛(wèi)隊伍監(jiān)督機制
        4.2.2 健全高校安全保衛(wèi)隊伍的規(guī)章制度
        4.2.3 形成科學合理的考核機制
        4.2.4 加強高校安全保衛(wèi)隊伍的激勵機制
        4.2.5 建立高校安全保衛(wèi)隊伍的準入、培訓機制
    4.3 提升高校安全保衛(wèi)隊伍人員素質建設
        4.3.1 抓好思想政治教育，樹立主人翁態(tài)度
        4.3.2 提高高校保衛(wèi)隊伍文化素養(yǎng)
        4.3.3 提升高校安全保衛(wèi)隊伍業(yè)務素質
        4.3.4 加強高校保衛(wèi)隊伍職業(yè)道德教育
    4.4 健全高校安全保衛(wèi)隊伍法制化建設
結語
參考文獻
個人簡歷 在讀期間發(fā)表的論文
致謝

【引證文獻】

相關期刊論文 前2條

1 陳柯羽;;小議新形勢下高校保衛(wèi)隊伍工作素養(yǎng)的提高[J];時代教育;2012年21期

2 錢棟宇;;淺談訓練機場安保隊伍的管理與提高[J];經營管理者;2013年02期

本文編號：2889549