基于勝任力模型的生態(tài)旅游導(dǎo)游培訓(xùn)體系構(gòu)建研究
【參考文獻】
相關(guān)期刊論文 前3條
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相關(guān)碩士學(xué)位論文 前2條
1 周黎陽;基于勝任特征的職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)研究[D];山東大學(xué);2007年
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【共引文獻】
相關(guān)期刊論文 前10條
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10 梁茜;鄭葵陽;;基于勝任力模型的臨床醫(yī)師培訓(xùn)體系探討[J];繼續(xù)教育研究;2012年11期
相關(guān)博士學(xué)位論文 前2條
1 崔霞;職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)效果綜合評估體系研究[D];華東師范大學(xué);2010年
2 李欣;中小學(xué)體育教師勝任特征模型的構(gòu)建與檢驗[D];華中師范大學(xué);2012年
相關(guān)碩士學(xué)位論文 前10條
1 徐銘焱;雷達技術(shù)集團以企業(yè)績效目標為導(dǎo)向的培訓(xùn)體系研究[D];西北大學(xué);2010年
2 張艷華;家電業(yè)售后技術(shù)人員勝任力模型構(gòu)建及應(yīng)用研究[D];哈爾濱理工大學(xué);2010年
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【二級參考文獻】
相關(guān)期刊論文 前10條
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2 黃勛敬;胡曄;;國有商業(yè)銀行員工工作倦怠現(xiàn)狀及對策實證研究[J];金融論壇;2007年01期
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相關(guān)博士學(xué)位論文 前1條
1 唐京;基于勝任力的培訓(xùn)需求分析模式研究[D];浙江大學(xué);2001年
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1 蔣敏;航天系統(tǒng)科研人員勝任特征模型探討——以航天A所科研人員為例[D];首都經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué);2004年
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5 方永瑞;基于勝任力的人力資源管理模式研究[D];東北大學(xué);2005年
6 王進;基于勝任特征的企業(yè)員工培訓(xùn)研究[D];河海大學(xué);2006年
7 許瑩;跨國公司管理者基于勝任素質(zhì)的培訓(xùn)體系研究[D];南京航空航天大學(xué);2006年
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【相似文獻】
相關(guān)期刊論文 前10條
1 肖光明;導(dǎo)游:旅游文化的傳播者[J];生態(tài)經(jīng)濟;2002年11期
2 楚楚;;三足鼎立,三位一體[J];環(huán)境;2008年09期
3 陳佐忠;略論我國發(fā)展草原生態(tài)旅游的優(yōu)勢、問題與對策[J];四川草原;2004年02期
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相關(guān)會議論文 前10條
1 權(quán)佳;李洪遠;;我國生態(tài)旅游的現(xiàn)狀問題及對策初探[A];生態(tài)·旅游·發(fā)展——第二屆中國西部生態(tài)旅游發(fā)展論壇論文集[C];2004年
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5 田一丁;;警惕“生態(tài)旅游”的反生態(tài)取向[A];2004·中國·武漢生態(tài)旅游論壇論文集[C];2004年
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相關(guān)重要報紙文章 前10條
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8 韋新良;森林生態(tài)旅游系統(tǒng)數(shù)量分析方法與應(yīng)用研究[D];浙江大學(xué);2003年
9 黃震方;海濱生態(tài)旅游地的開發(fā)模式研究[D];南京師范大學(xué);2002年
10 吳易明;中國生態(tài)旅游業(yè)研究[D];江西財經(jīng)大學(xué);2003年
相關(guān)碩士學(xué)位論文 前10條
1 吳剛;SD旅行社導(dǎo)游人員勝任力模型的研究[D];華中科技大學(xué);2007年
2 唐躍軍;麗江古城城市生態(tài)旅游開發(fā)研究[D];武漢大學(xué);2004年
3 高文化;古丈生態(tài)旅游發(fā)展研究[D];湖南農(nóng)業(yè)大學(xué);2004年
4 周e呍,
本文編號:2589858
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