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制度環(huán)境、內(nèi)部控制與企業(yè)社會(huì)責(zé)任履行情況的實(shí)證研究

發(fā)布時(shí)間:2018-01-10 10:05

  本文關(guān)鍵詞:制度環(huán)境、內(nèi)部控制與企業(yè)社會(huì)責(zé)任履行情況的實(shí)證研究 出處:《貴州財(cái)經(jīng)大學(xué)》2016年碩士論文 論文類型:學(xué)位論文


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【摘要】:進(jìn)入十九世紀(jì),伴隨著科學(xué)技術(shù)的不斷進(jìn)步,各種新型發(fā)明不斷地提高著社會(huì)生產(chǎn)力,物質(zhì)財(cái)富如滾雪球般不斷累積,人類社會(huì)對(duì)地球資源的開(kāi)發(fā)利用程度不斷加深,但快速發(fā)展的生產(chǎn)技術(shù)為率先進(jìn)行工業(yè)革命的歐洲諸國(guó)帶去源源不斷的自然資源和物質(zhì)財(cái)富的同時(shí)也帶去了前所未有的社會(huì)問(wèn)題。二十世紀(jì)九十年代初期,企業(yè)社會(huì)責(zé)任議題開(kāi)始受到了社會(huì)各界的普遍關(guān)注和頻繁討論。我國(guó)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展一路高歌猛進(jìn)的過(guò)程中也面臨著工業(yè)化進(jìn)程加速帶來(lái)的各種負(fù)面影響,各種社會(huì)責(zé)任事件的不斷出現(xiàn)就說(shuō)明了這一點(diǎn),因此,企業(yè)社會(huì)責(zé)任問(wèn)題也成為我國(guó)越來(lái)越重視的社會(huì)問(wèn)題。相對(duì)于早前國(guó)內(nèi)學(xué)者研究企業(yè)社會(huì)責(zé)任表現(xiàn)時(shí)更多地側(cè)重企業(yè)內(nèi)部的特征,本文另辟蹊徑選取基于外部制度環(huán)境和內(nèi)部控制制度的制度因素作為驅(qū)動(dòng)因素。首先,大量搜集、整理國(guó)內(nèi)外相關(guān)學(xué)者的研究資料,利用文獻(xiàn)分析法分別從制度環(huán)境與企業(yè)社會(huì)責(zé)任、內(nèi)部控制與企業(yè)社會(huì)責(zé)任以及制度環(huán)境、內(nèi)部控制與企業(yè)社會(huì)責(zé)任履行三方面對(duì)已有的研究成果進(jìn)行了梳理。然后,通過(guò)詳列已有相關(guān)理論構(gòu)建堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)并進(jìn)行理論分析。根據(jù)理論分析和前人研究提出研究假設(shè),運(yùn)用SPSS.20統(tǒng)計(jì)軟件對(duì)我國(guó)滬深兩市A股上市公司2010-2014年五年間的平衡數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析和數(shù)據(jù)處理。其中,使用潤(rùn)靈環(huán)球企業(yè)社會(huì)責(zé)任得分衡量企業(yè)社會(huì)責(zé)任的履行水平,選取科學(xué)預(yù)測(cè)的樊綱指數(shù)中的市場(chǎng)化程度指數(shù)、政府環(huán)境指數(shù)與法律環(huán)境指數(shù)作為制度環(huán)境的衡量指標(biāo),實(shí)證研究分析了不同外部制度環(huán)境下內(nèi)部控制對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任履行水平的影響。研究得出:當(dāng)控制其他條件時(shí),企業(yè)的內(nèi)部控制有效性越好,越能保證其社會(huì)責(zé)任有較好的表現(xiàn);當(dāng)控制其他條件時(shí),較高的市場(chǎng)化程度和較好的法律環(huán)境均能加強(qiáng)內(nèi)部控制對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任履行的正向調(diào)節(jié)作用;我國(guó)各地區(qū)除西藏外,政府環(huán)境整體水平一般,且差距不大,內(nèi)部控制對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任履行的促進(jìn)作用可能不受政府干預(yù)的影響;企業(yè)內(nèi)部的特征,如企業(yè)產(chǎn)權(quán)性質(zhì)、企業(yè)規(guī)模、資本結(jié)構(gòu)、財(cái)務(wù)業(yè)績(jī)等也會(huì)對(duì)企業(yè)的社會(huì)責(zé)任表現(xiàn)產(chǎn)生影響;完善的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制和健全的制度環(huán)境是促進(jìn)我國(guó)企業(yè)積極地履行社會(huì)責(zé)任的外在驅(qū)動(dòng)因素,同時(shí)也是約束我國(guó)企業(yè)行為的重要保障。另外若能加以貫徹實(shí)施完善的內(nèi)部管理制度,企業(yè)價(jià)值將得到最大化的提升,自然而然地能保證社會(huì)責(zé)任的良好履行;目前我國(guó)企業(yè)社會(huì)責(zé)任整體表現(xiàn)仍有待提高,整體市場(chǎng)化程度仍處在較低水平、各地區(qū)法律環(huán)境差距較大,針對(duì)此現(xiàn)象,文中最后分別從完善外部制度環(huán)境和加強(qiáng)內(nèi)部控制兩方面提出了相關(guān)政策建議。
[Abstract]:In the beginning of the 1990s , the social responsibility of enterprises has become more and more important to the social responsibility of enterprises . Finally , the paper puts forward relevant policy suggestions from perfecting the external system environment and strengthening internal control , respectively .

【學(xué)位授予單位】:貴州財(cái)經(jīng)大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】:碩士
【學(xué)位授予年份】:2016
【分類號(hào)】:F270

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本文編號(hào):1404827

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