養(yǎng)老金制度變革的契約主義視野及其啟示
發(fā)布時間:2024-05-07 05:35
工業(yè)革命之前,家庭養(yǎng)老是傳統(tǒng)社會主要的養(yǎng)老模式。圈地運(yùn)動、工業(yè)革命的發(fā)生,一方面沖擊了傳統(tǒng)家庭養(yǎng)老賴以維持的土地所有制,另一方面催生了大量的雇傭勞動力。早期雇員通過參加互助組織,以應(yīng)對經(jīng)濟(jì)社會的風(fēng)險;隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會結(jié)構(gòu)進(jìn)一步改變,雇員群體逐漸通過集體談判的形式與雇主方達(dá)成一定程度的共識——養(yǎng)老保障逐漸演化為雇員的權(quán)利和雇主的一項義務(wù),雇員——雇主雙方契約機(jī)制得以建立。隨著經(jīng)濟(jì)社會變革繼續(xù)深化,政府作為立法者、稅收征收者、普遍養(yǎng)老金的提供者的角色登上歷史舞臺,原有的雇員——雇主雙方契約機(jī)制擴(kuò)展為雇員——雇主——政府三方契約機(jī)制。三方契約機(jī)制強(qiáng)調(diào)彼此的權(quán)利、義務(wù)平衡,尤其注重國家和個人的責(zé)任平等。借鑒契約主義視野的分析,有助于避免兩種極端化的發(fā)展道路——即發(fā)達(dá)國家的福利病和智利的過度私有化模式。 本文通過契約主義視野對西方發(fā)達(dá)國家的養(yǎng)老金政策的形成、發(fā)展、變革歷程做回顧分析,發(fā)掘出養(yǎng)老金政策由互助養(yǎng)老金、職業(yè)養(yǎng)老金演進(jìn)到公共養(yǎng)老金過程背后的契約機(jī)制,并結(jié)合中國“強(qiáng)政府、弱社會”,缺乏契約傳統(tǒng)的實際國情,尤其針對隱形契約所產(chǎn)生的養(yǎng)老金隱性債務(wù)問題,提出中國養(yǎng)老金的契約化發(fā)展進(jìn)程中的一些建...
【文章頁數(shù)】:66 頁
【學(xué)位級別】:碩士
【文章目錄】:
中文摘要
Abstract
第一章 緒論
第一節(jié) 選題意義
第二節(jié) 文獻(xiàn)回顧
第三節(jié) 研究方法和研究思路
第四節(jié) 研究創(chuàng)新點與不足之處
第二章 養(yǎng)老金制度形成與發(fā)展的契約機(jī)制
第一節(jié) 契約理論的簡要回顧
一、契約概念和內(nèi)涵
二、契約理論的主要流派
三、契約的基本原則
第二節(jié) 契約主義視野下的養(yǎng)老金制度
一、養(yǎng)老金制度的建立是一種合意行為
二、養(yǎng)老金制度具備締約方的對價特征
三、養(yǎng)老金制度內(nèi)含一種互相承諾性質(zhì)
第三節(jié) 養(yǎng)老金制度下契約機(jī)制的建立和發(fā)展
一、雇員——雇主雙方契約機(jī)制的形成
二、雇員——雇主——國家三方契約機(jī)制的形成
第三章 契約主義視野下的養(yǎng)老金制度形成
第一節(jié) 工業(yè)革命與家庭養(yǎng)老模式的衰落
一、圈地運(yùn)動改變土地所有制度
二、工業(yè)革命弱化家庭保障作用
第二節(jié) 互助養(yǎng)老金、職業(yè)養(yǎng)老金的起源和發(fā)展
一、養(yǎng)老金制度契約化的雛形——互助養(yǎng)老金
二、集體談判與職業(yè)養(yǎng)老金的建立
第三節(jié) 公共養(yǎng)老金制度的建立
一、德國公共養(yǎng)老金制度的建立
二、契約主義視野下的德國養(yǎng)老金制度
第四節(jié) 公共養(yǎng)老金制度的普及
一、英國公共養(yǎng)老金制度確立
二、瑞典公共養(yǎng)老金制度確立
三、美國公共養(yǎng)老金制度確立
第四章 契約主義視野下的養(yǎng)老金制度發(fā)展
第一節(jié) 貝弗里奇報告及公民普遍養(yǎng)老金思想
一、貝弗里奇報告的提出
二、貝弗里奇報告與全民養(yǎng)老思想
三、契約主義視野下的貝弗里奇報告
第二節(jié) 英國全民養(yǎng)老實踐
一、全民養(yǎng)老實踐的初期階段
二、1959年養(yǎng)老金政策的調(diào)整
第三節(jié) "福利資本主義櫥窗"國家的全民養(yǎng)老
一、瑞典全民養(yǎng)老金制度確立的背景
二、瑞典全民養(yǎng)老制度的正式建立
三、契約主義視野下的瑞典全民養(yǎng)老制度
第五章 契約主義視野下的養(yǎng)老金制度改革
第一節(jié) 石油危機(jī)與養(yǎng)老金改革
一、英國的養(yǎng)老金制度改革
二、美國的養(yǎng)老金制度改革
三、德國的養(yǎng)老金制度改革
四、契約主義視野下的歐美養(yǎng)老金制度改革
第二節(jié) 福利社會下的養(yǎng)老金制度改革
一、瑞典養(yǎng)老金制度的多支柱模式改革
二、契約主義視野下的瑞典養(yǎng)老金制度改革
第六章 契約主義視野下中國養(yǎng)老金制度的完善對策
第一節(jié) 西方養(yǎng)老金制度契約化演進(jìn)的啟示
一、注重協(xié)商談判
二、權(quán)利義務(wù)對等
三、切實兌現(xiàn)承諾
四、顯性特征突出
第二節(jié) 契約主義視野下中國養(yǎng)老金制度的突出問題
一、隱性債務(wù)問題急需解決
二、集體談判制度發(fā)展滯后
三、社會保障稅制尚未推行
第三節(jié) 中國養(yǎng)老金制度契約化發(fā)展的完善對策
一、切實償還隱性債務(wù),依法承擔(dān)國家責(zé)任
二、加快工會組織建設(shè),改善集體談判機(jī)制
三、完善社會保障稅制,力求稅賦公平負(fù)擔(dān)
四、多個支柱協(xié)調(diào)發(fā)展,減少國家財政壓力
第四節(jié) 中國養(yǎng)老金制度契約化發(fā)展的總體原則
一、水平適中原則
二、循序漸進(jìn)原則
結(jié)論
參考文獻(xiàn)
攻讀碩士學(xué)位期間發(fā)表的論文
致謝
本文編號:3966893
【文章頁數(shù)】:66 頁
【學(xué)位級別】:碩士
【文章目錄】:
中文摘要
Abstract
第一章 緒論
第一節(jié) 選題意義
第二節(jié) 文獻(xiàn)回顧
第三節(jié) 研究方法和研究思路
第四節(jié) 研究創(chuàng)新點與不足之處
第二章 養(yǎng)老金制度形成與發(fā)展的契約機(jī)制
第一節(jié) 契約理論的簡要回顧
一、契約概念和內(nèi)涵
二、契約理論的主要流派
三、契約的基本原則
第二節(jié) 契約主義視野下的養(yǎng)老金制度
一、養(yǎng)老金制度的建立是一種合意行為
二、養(yǎng)老金制度具備締約方的對價特征
三、養(yǎng)老金制度內(nèi)含一種互相承諾性質(zhì)
第三節(jié) 養(yǎng)老金制度下契約機(jī)制的建立和發(fā)展
一、雇員——雇主雙方契約機(jī)制的形成
二、雇員——雇主——國家三方契約機(jī)制的形成
第三章 契約主義視野下的養(yǎng)老金制度形成
第一節(jié) 工業(yè)革命與家庭養(yǎng)老模式的衰落
一、圈地運(yùn)動改變土地所有制度
二、工業(yè)革命弱化家庭保障作用
第二節(jié) 互助養(yǎng)老金、職業(yè)養(yǎng)老金的起源和發(fā)展
一、養(yǎng)老金制度契約化的雛形——互助養(yǎng)老金
二、集體談判與職業(yè)養(yǎng)老金的建立
第三節(jié) 公共養(yǎng)老金制度的建立
一、德國公共養(yǎng)老金制度的建立
二、契約主義視野下的德國養(yǎng)老金制度
第四節(jié) 公共養(yǎng)老金制度的普及
一、英國公共養(yǎng)老金制度確立
二、瑞典公共養(yǎng)老金制度確立
三、美國公共養(yǎng)老金制度確立
第四章 契約主義視野下的養(yǎng)老金制度發(fā)展
第一節(jié) 貝弗里奇報告及公民普遍養(yǎng)老金思想
一、貝弗里奇報告的提出
二、貝弗里奇報告與全民養(yǎng)老思想
三、契約主義視野下的貝弗里奇報告
第二節(jié) 英國全民養(yǎng)老實踐
一、全民養(yǎng)老實踐的初期階段
二、1959年養(yǎng)老金政策的調(diào)整
第三節(jié) "福利資本主義櫥窗"國家的全民養(yǎng)老
一、瑞典全民養(yǎng)老金制度確立的背景
二、瑞典全民養(yǎng)老制度的正式建立
三、契約主義視野下的瑞典全民養(yǎng)老制度
第五章 契約主義視野下的養(yǎng)老金制度改革
第一節(jié) 石油危機(jī)與養(yǎng)老金改革
一、英國的養(yǎng)老金制度改革
二、美國的養(yǎng)老金制度改革
三、德國的養(yǎng)老金制度改革
四、契約主義視野下的歐美養(yǎng)老金制度改革
第二節(jié) 福利社會下的養(yǎng)老金制度改革
一、瑞典養(yǎng)老金制度的多支柱模式改革
二、契約主義視野下的瑞典養(yǎng)老金制度改革
第六章 契約主義視野下中國養(yǎng)老金制度的完善對策
第一節(jié) 西方養(yǎng)老金制度契約化演進(jìn)的啟示
一、注重協(xié)商談判
二、權(quán)利義務(wù)對等
三、切實兌現(xiàn)承諾
四、顯性特征突出
第二節(jié) 契約主義視野下中國養(yǎng)老金制度的突出問題
一、隱性債務(wù)問題急需解決
二、集體談判制度發(fā)展滯后
三、社會保障稅制尚未推行
第三節(jié) 中國養(yǎng)老金制度契約化發(fā)展的完善對策
一、切實償還隱性債務(wù),依法承擔(dān)國家責(zé)任
二、加快工會組織建設(shè),改善集體談判機(jī)制
三、完善社會保障稅制,力求稅賦公平負(fù)擔(dān)
四、多個支柱協(xié)調(diào)發(fā)展,減少國家財政壓力
第四節(jié) 中國養(yǎng)老金制度契約化發(fā)展的總體原則
一、水平適中原則
二、循序漸進(jìn)原則
結(jié)論
參考文獻(xiàn)
攻讀碩士學(xué)位期間發(fā)表的論文
致謝
本文編號:3966893
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