本文關(guān)鍵詞：基于演化經(jīng)濟(jì)學(xué)的動(dòng)漫品牌價(jià)值評(píng)價(jià)與管理體系研究，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

《評(píng)價(jià)與管理》發(fā)表范例 基于演化經(jīng)濟(jì)學(xué)的動(dòng)漫品牌價(jià)值評(píng)價(jià)與管理體系研究

【摘要】 在經(jīng)濟(jì)全球化背景中,我國(guó)的動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)已經(jīng)上升為國(guó)家戰(zhàn)略,使得動(dòng)漫企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)更為激烈,動(dòng)漫企業(yè)的兼并與重組,成為動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)。動(dòng)漫品牌是動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)生存與發(fā)展的關(guān)鍵。動(dòng)漫品牌的競(jìng)爭(zhēng)力優(yōu)勢(shì)是動(dòng)漫企業(yè)兼并與重組的關(guān)鍵要素。因此,動(dòng)漫品牌價(jià)值評(píng)價(jià)與管理就成為動(dòng)漫企業(yè)發(fā)展與壯大的中心環(huán)節(jié)。正確評(píng)價(jià)動(dòng)漫品牌價(jià)值,既能為動(dòng)漫品牌管理提供科學(xué)的依據(jù),又可以提高動(dòng)漫企業(yè)管理績(jī)效�？茖W(xué)管理動(dòng)漫品牌,能夠保證了動(dòng)漫品牌價(jià)值創(chuàng)造和實(shí)現(xiàn),減少動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)網(wǎng)絡(luò)中不確定的因素,更好地維系和增殖動(dòng)漫品牌的價(jià)值。動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要,促成了動(dòng)漫品牌價(jià)值評(píng)價(jià)與管理研究。文章運(yùn)用演化經(jīng)濟(jì)學(xué)的認(rèn)識(shí)論與方法論,以對(duì)動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)與品牌相關(guān)理論的回顧為邏輯起點(diǎn),以構(gòu)架起動(dòng)漫品牌價(jià)值評(píng)價(jià)與管理的分析框架為邏輯中介,具體分析與概括動(dòng)漫品牌及動(dòng)漫品牌價(jià)值內(nèi)涵與構(gòu)成,創(chuàng)建了基于演化經(jīng)濟(jì)學(xué)的動(dòng)漫品牌概念模型,并在動(dòng)漫品牌價(jià)值概念模型的基礎(chǔ)上,設(shè)計(jì)了基于演化經(jīng)濟(jì)學(xué)的動(dòng)漫品牌價(jià)值評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,然后,依據(jù)動(dòng)漫品牌價(jià)值概念模型與評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,推導(dǎo)出了動(dòng)漫品牌價(jià)值評(píng)價(jià)數(shù)理模型,最后,在剖析動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)網(wǎng)絡(luò)與動(dòng)漫品牌管理的關(guān)系基礎(chǔ)上,構(gòu)建了動(dòng)漫品牌價(jià)值管理體系。相關(guān)理論文獻(xiàn)回顧,是深入研究動(dòng)漫品牌價(jià)值評(píng)價(jià)與管理的先聲。在動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)相關(guān)理論文獻(xiàn)回顧中,著重述評(píng)了動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)概念與特征、動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)鏈與發(fā)展模式、動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)區(qū)域性與國(guó)際化、動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)投融資、動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)、動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)營(yíng)銷(xiāo)與品牌戰(zhàn)略。它們是動(dòng)漫品牌價(jià)值評(píng)價(jià)與管理存在的基礎(chǔ)。在品牌相關(guān)理論文獻(xiàn)回顧中,重點(diǎn)述評(píng)了品牌概念、品牌價(jià)值及其評(píng)價(jià)與管理。它們是動(dòng)漫品牌價(jià)值評(píng)價(jià)與管理研究的借鑒與創(chuàng)新的依據(jù)。演化經(jīng)濟(jì)學(xué)的認(rèn)識(shí)論與方法論,為研究動(dòng)漫品牌價(jià)值評(píng)價(jià)與管理提供全天候的導(dǎo)航系統(tǒng)。為了更好地運(yùn)用演化經(jīng)濟(jì)學(xué)的認(rèn)識(shí)論與方法論,文章述評(píng)了國(guó)內(nèi)外演化經(jīng)濟(jì)學(xué)理論研究狀況,尤其述評(píng)了產(chǎn)業(yè)組織演化與演化經(jīng)濟(jì)學(xué)的前沿。通過(guò)對(duì)演化經(jīng)濟(jì)學(xué)的文獻(xiàn)述評(píng),歸納出演化經(jīng)濟(jì)學(xué)理論對(duì)動(dòng)漫品牌價(jià)值評(píng)價(jià)與管理的認(rèn)識(shí)論與方法論價(jià)值,并構(gòu)建了基于演化經(jīng)濟(jì)學(xué)的動(dòng)漫品牌價(jià)值評(píng)價(jià)與管理的分析框架。動(dòng)漫品牌是研究動(dòng)漫品牌價(jià)值的邏輯起點(diǎn),且兩者一起構(gòu)成動(dòng)漫品牌價(jià)值評(píng)價(jià)與管理的邏輯基點(diǎn)。在基于演化經(jīng)濟(jì)學(xué)的動(dòng)漫品牌價(jià)值評(píng)價(jià)與管理的分析框架下,闡述了動(dòng)漫品牌的生成路徑,揭示了動(dòng)漫品牌的內(nèi)涵與特征、動(dòng)漫品牌的核心思想；在此基礎(chǔ)上,詮釋動(dòng)漫品牌價(jià)值的生成、內(nèi)涵與構(gòu)成；動(dòng)漫品牌價(jià)值來(lái)源于利益相關(guān)者,是文化價(jià)值、藝術(shù)價(jià)值、權(quán)力價(jià)值、社會(huì)價(jià)值和市場(chǎng)價(jià)值的綜合體。以此構(gòu)建出基于演化經(jīng)濟(jì)學(xué)的動(dòng)漫品牌價(jià)值概念模型,為動(dòng)漫品牌價(jià)值評(píng)價(jià)與管理提供了操作路徑。指標(biāo)設(shè)計(jì)與優(yōu)化是動(dòng)漫品牌價(jià)值評(píng)價(jià)至關(guān)重要的環(huán)節(jié)。遵循基于演化經(jīng)濟(jì)學(xué)的設(shè)計(jì)原則,從文化價(jià)值、藝術(shù)價(jià)值、社會(huì)價(jià)值、權(quán)力價(jià)值、市場(chǎng)價(jià)值等維度進(jìn)行指標(biāo)設(shè)計(jì)。

基于四因子評(píng)價(jià)模型的萬(wàn)盛房地產(chǎn)公司核心員工管理研究

【摘要】 企業(yè)核心員工的競(jìng)爭(zhēng)力日益成為企業(yè)能否在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中獲得優(yōu)勢(shì)乃至取勝的根本,而中國(guó)尤其是中小企業(yè)目前對(duì)核心員工的重視度還不夠,致使核心員工的離職率普遍高于其他國(guó)家,未能發(fā)揮出核心員工對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)應(yīng)有的作用。因此,企業(yè)要高度重視核心員工,制定有針對(duì)性的評(píng)價(jià)體系,實(shí)施相應(yīng)的管理對(duì)策,將核心員工評(píng)價(jià)與管理有機(jī)結(jié)合起來(lái),以發(fā)揮核心員工對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要作用。論文基于萬(wàn)盛房地產(chǎn)公司核心員工評(píng)價(jià)與管理的實(shí)際,運(yùn)用人力資本理論、激勵(lì)契約理論、價(jià)值共享與分享理論、核心員工評(píng)價(jià)理論以及核心員工管理等理論,在分析核心員工評(píng)價(jià)與管理現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上,運(yùn)用分層分類(lèi)的人力資源管理思想與層次分析法,分別構(gòu)建了房地產(chǎn)企業(yè)管理類(lèi)、技術(shù)類(lèi)和營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)核心員工的四因子評(píng)價(jià)模型,并根據(jù)指標(biāo)的重要性排序構(gòu)建了這三類(lèi)核心員工評(píng)價(jià)與管理的指向標(biāo)圖,以作為核心員工評(píng)價(jià)與管理的向?qū)АＭ瑫r(shí),根據(jù)評(píng)價(jià)體系的要求與評(píng)價(jià)結(jié)果分層分類(lèi)地提出怎樣管理好核心員工。最后,對(duì)萬(wàn)盛房地產(chǎn)公司在核心員工評(píng)價(jià)與管理實(shí)施中可能會(huì)出現(xiàn)的相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行了預(yù)測(cè),并給出相應(yīng)的解決對(duì)策。 

基于SuperMap IS Java的流溪河水庫(kù)水生態(tài)環(huán)境評(píng)價(jià)與管理信息系統(tǒng)構(gòu)建

【摘要】 流溪河水庫(kù)是廣州市的主要飲用水源,具有重要的戰(zhàn)略地位。隨著水庫(kù)生態(tài)環(huán)境的日益惡化和人們對(duì)水庫(kù)生態(tài)環(huán)境問(wèn)題的重視,對(duì)水生態(tài)環(huán)境的管理也提出了更高的要求,只有采用先進(jìn)的信息化管理才能滿足時(shí)代的要求�；�于地理信息系統(tǒng)(GIS)建立水生態(tài)環(huán)境評(píng)價(jià)與管理信息系統(tǒng)已成為當(dāng)前水生態(tài)環(huán)境管理、規(guī)劃研究中探討的熱點(diǎn)課題。本論文在總結(jié)國(guó)內(nèi)外有關(guān)水生態(tài)環(huán)境管理系統(tǒng)研究的基礎(chǔ)上,從系統(tǒng)需求分析出發(fā),本著實(shí)用性、先進(jìn)性和開(kāi)放性等設(shè)計(jì)原則,提出建立系統(tǒng)的方法和思路。文章根據(jù)水庫(kù)水生態(tài)環(huán)境管理的目標(biāo)和需求,對(duì)流溪河水庫(kù)的生態(tài)環(huán)境狀況及關(guān)鍵制約因素進(jìn)行了系統(tǒng)分析,篩選出適用于水庫(kù)的富營(yíng)養(yǎng)化評(píng)價(jià)模型。利用WebGIS作為系統(tǒng)整體解決方案的優(yōu)勢(shì),結(jié)合SuperMap Is Java網(wǎng)絡(luò)地理信息系統(tǒng)服務(wù)平臺(tái)的特點(diǎn),采用B/S三層分布式體系結(jié)構(gòu),提出了流溪河水庫(kù)水生態(tài)環(huán)境評(píng)價(jià)與管理信息系統(tǒng)的總體設(shè)計(jì)思路、功能結(jié)構(gòu)和構(gòu)建方案。在此基礎(chǔ)上采用Java編程語(yǔ)言進(jìn)行了具體開(kāi)發(fā)工作,并采用SuperMap的大型空間數(shù)據(jù)庫(kù)引擎SDX+和基于SQL Server2000后臺(tái)數(shù)據(jù)庫(kù)管理系統(tǒng)的空間數(shù)據(jù)和屬性數(shù)據(jù),最終實(shí)現(xiàn)了空間信息查詢、水文和水質(zhì)信息查詢與統(tǒng)計(jì)、水環(huán)境質(zhì)量現(xiàn)狀評(píng)價(jià)和水庫(kù)富營(yíng)養(yǎng)化評(píng)價(jià)等諸多功能,并充分體現(xiàn)系統(tǒng)分析的可視化特點(diǎn)。本系統(tǒng)的研究開(kāi)發(fā)對(duì)水庫(kù)水生態(tài)環(huán)境管理領(lǐng)域進(jìn)行了嘗試和探討,并為流溪河水庫(kù)水生態(tài)環(huán)境管理提供直觀、通用、快捷、可靠的管理工具。
評(píng)價(jià)與管理雜志簡(jiǎn)介

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