發(fā)布時(shí)間：2016-11-09 15:36

  本文關(guān)鍵詞：盧作孚的管理思想與實(shí)踐研究，，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

《青島大學(xué)》 2008年

盧作孚的管理思想與實(shí)踐研究

高靜  

【摘要】： 近代著名的愛(ài)國(guó)實(shí)業(yè)家盧作孚創(chuàng)辦的民生實(shí)業(yè)股份有限公司,在20多年里迅速崛起,成為舊中國(guó)最大的民族資本航運(yùn)集團(tuán),對(duì)中國(guó)近現(xiàn)代交通運(yùn)輸業(yè)的發(fā)展作出了重要貢獻(xiàn),創(chuàng)造了航運(yùn)史上的奇跡。民生實(shí)業(yè)股份有限公司的巨大成功歸功于盧作孚科學(xué)的管理思想。盧作孚的管理思想主要體現(xiàn)在民生公司以秩序化和民主化為特色的組織管理體制的設(shè)計(jì)、以重視員工的心理建設(shè)和具有行為科學(xué)思想特點(diǎn)的人事管理及具有柔性管理特色的民生文化等方面。其中人事管理思想最完善、最具特色,它是盧作孚管理思想的核心。盧作孚的管理思想,在很多方面具有獨(dú)創(chuàng)性,并且有些管理思想在當(dāng)今企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中仍然具有重要的實(shí)用性。在盧作孚的領(lǐng)導(dǎo)下,全體員工共同努力,將這些先進(jìn)的管理思想充分運(yùn)用到民生實(shí)業(yè)股份有限公司的經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,成為民生實(shí)業(yè)股份有限公司持續(xù)發(fā)展的巨大動(dòng)力,促使公司的形象力、競(jìng)爭(zhēng)力、營(yíng)銷(xiāo)力與生產(chǎn)力并駕齊驅(qū),成為支持民生實(shí)業(yè)股份有限公司的一根擎天大柱。

【關(guān)鍵詞】：
【學(xué)位授予單位】：青島大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2008
【分類(lèi)號(hào)】：K825.38;F279.29
【目錄】：

摘要2-3

Abstract3-5

引言5-12

(一) 選題意義5

(二) 研究概況5-10

(三) 盧作孚研究己向國(guó)外拓展10-11

(四) 盧作孚研究任重道遠(yuǎn)11-12

一、盧作孚與民生公司12-19

(一) 盧作孚簡(jiǎn)介12-14

(二) 民生實(shí)業(yè)股份有限公司14-18

(三) 評(píng)價(jià)18-19

二、盧作孚的組織管理思想與實(shí)踐19-28

(一) 組織管理思想19-22

(二) 組織管理體制22-27

(三) 評(píng)價(jià)27-28

三、盧作孚的人事管理思想與實(shí)踐28-43

(一) 招聘思想與實(shí)踐28-30

(二) 培訓(xùn)思想與實(shí)踐30-34

(三) 福利思想與實(shí)踐34-37

(四) 激勵(lì)思想與實(shí)踐37-41

(五) 評(píng)價(jià)41-43

四、民生公司的企業(yè)文化43-52

(一) 民生公司企業(yè)文化的主要內(nèi)容43-50

1.愛(ài)國(guó)主義精神43-45

2.集團(tuán)生活思想45-47

3.服務(wù)社會(huì)精神47-48

4.艱苦創(chuàng)業(yè)精神48-50

(二) 民生文化建設(shè)50-51

(三) 評(píng)價(jià)51-52

結(jié)語(yǔ)52-56

參考文獻(xiàn)56-59

攻讀學(xué)位期間的研究成果59-60

致謝60-61

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  本文關(guān)鍵詞：盧作孚的管理思想與實(shí)踐研究，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

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