正近年來(lái),隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展,深化改革和轉(zhuǎn)型升級(jí)已經(jīng)成為軍工企業(yè)快速發(fā)展的助推器。職代會(huì)提案逐漸成為實(shí)現(xiàn)企業(yè)民主決策、民主管理、民主監(jiān)督及維護(hù)職工合法權(quán)益的重要抓手,職代會(huì)提案工作作為強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部管理、穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系、促進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展的一項(xiàng)重要舉措,越來(lái)越受到軍工企業(yè)的重視和職工群眾的關(guān)注。筆者以闡釋軍工企業(yè)職代會(huì)提案工作的積極意義為突破口,歸納分析了目前軍工企業(yè)職代會(huì)提案工作過程中存在的諸多問題,并結(jié)合實(shí)際提出了完善軍工企業(yè)職代會(huì)提案工作的若干對(duì)策。

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