發(fā)布時(shí)間：2018-02-27 21:16

  本文關(guān)鍵詞： 人力資源開(kāi)發(fā) 首都經(jīng)濟(jì)圈 人力資本 人力資源 區(qū)域經(jīng)濟(jì)　出處：《武漢理工大學(xué)》2014年博士論文　論文類(lèi)型：學(xué)位論文

【摘要】：首都經(jīng)濟(jì)圈是都市圈的一種形態(tài)。在我國(guó),首都經(jīng)濟(jì)圈以北京為中心,其發(fā)展目標(biāo)是促進(jìn)京津冀地區(qū)的一體化發(fā)展。早在二十世紀(jì)八十年代,國(guó)家相關(guān)部門(mén)就已提出環(huán)渤海經(jīng)濟(jì)規(guī)劃;后經(jīng)歷年的發(fā)展,又陸續(xù)提出“兩環(huán)開(kāi)放帶動(dòng)戰(zhàn)略”、“大北京規(guī)劃”、“3+2”首都經(jīng)濟(jì)圈等都市圈發(fā)展戰(zhàn)略構(gòu)想;學(xué)界和政府關(guān)于“環(huán)渤海經(jīng)濟(jì)圈”、“京津冀經(jīng)濟(jì)圈”的提法雖然早已提出,而且論證了多次。但這一地區(qū)至今沒(méi)有真正形成一個(gè)有內(nèi)在生命力的“都市圈”。與長(zhǎng)三角、珠三角相比,首都經(jīng)濟(jì)圈的經(jīng)濟(jì)合作及人力資源共享機(jī)制相對(duì)薄弱,一體化進(jìn)程有待進(jìn)一步推進(jìn)。隨著國(guó)家“十二五”規(guī)劃綱要的頒布,“打造首都經(jīng)濟(jì)圈”上升為國(guó)家戰(zhàn)略,為促進(jìn)首都經(jīng)濟(jì)圈一體化的深入發(fā)展提供了契機(jī)。在推進(jìn)首都經(jīng)濟(jì)圈發(fā)展進(jìn)程中,人力資源是生產(chǎn)過(guò)程中最活躍、最積極、最富有創(chuàng)造力的因素,是區(qū)域經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展的根本動(dòng)力,在都市圈發(fā)展中具有舉足輕重的作用。所以開(kāi)發(fā)首都經(jīng)濟(jì)圈的人力資源,加強(qiáng)京津冀三地的人力資源合作,是推進(jìn)京津冀一體化發(fā)展的核心動(dòng)力。目前學(xué)術(shù)界對(duì)于首都經(jīng)濟(jì)圈發(fā)展的研究大多數(shù)是從產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、經(jīng)濟(jì)一體化和科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新等領(lǐng)域進(jìn)行。從人力資源角度對(duì)首都經(jīng)濟(jì)圈發(fā)展進(jìn)行的研究較少,特別是對(duì)首都經(jīng)濟(jì)圈內(nèi)相對(duì)落后的區(qū)域其人力資源開(kāi)發(fā)的系統(tǒng)研究更少。因此,研究基于首都經(jīng)濟(jì)圈的人力資源開(kāi)發(fā)機(jī)理,探討以首都經(jīng)濟(jì)圈協(xié)同發(fā)展為基礎(chǔ)的區(qū)域人力資源開(kāi)發(fā)路徑,這對(duì)于深化人力資源開(kāi)發(fā)理論研究,推進(jìn)首都經(jīng)濟(jì)圈一體化發(fā)展及區(qū)域人才開(kāi)發(fā),促進(jìn)河北省在首都經(jīng)濟(jì)圈發(fā)展中揚(yáng)長(zhǎng)避短有效開(kāi)發(fā)人力資源,具有重要的理論和現(xiàn)實(shí)意義。本文以人力資源開(kāi)發(fā)理論、人力資本理論、都市圈理論、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、區(qū)域經(jīng)濟(jì)等理論為基礎(chǔ),研究基于首都經(jīng)濟(jì)圈的區(qū)域人力資源開(kāi)發(fā)機(jī)理,分析首都經(jīng)濟(jì)圈及河北省人力資源開(kāi)發(fā)現(xiàn)狀,構(gòu)建基于首都經(jīng)濟(jì)圈的河北省人力資源開(kāi)發(fā)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系并進(jìn)行實(shí)證分析,借鑒美國(guó)、德國(guó)、印度及我國(guó)其他地區(qū)的人力資源開(kāi)發(fā)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),提出以首都經(jīng)濟(jì)圈協(xié)同發(fā)展為基礎(chǔ)的河北省人力資源開(kāi)發(fā)的系統(tǒng)設(shè)計(jì),為企業(yè)及政府人力資源開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略與政策的制訂提供理論和實(shí)踐指導(dǎo)。論文主要研究?jī)?nèi)容分為六大部分:第一部分是研究的理論基礎(chǔ)。回顧與梳理已有理論研究成果,對(duì)人力資源開(kāi)發(fā)、人力資本與區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、都市經(jīng)濟(jì)圈等相關(guān)理論、研究進(jìn)展以及相關(guān)研究方法進(jìn)行綜述和評(píng)析,為本文的研究提供基礎(chǔ)。第二部分是基于首都經(jīng)濟(jì)圈的人力資源開(kāi)發(fā)機(jī)理研究。首先對(duì)都市圈及首都經(jīng)濟(jì)圈進(jìn)行界定,之后基于首都經(jīng)濟(jì)圈一體化發(fā)展的視角,從人力資源規(guī)模、素質(zhì)、結(jié)構(gòu)、流動(dòng);首都經(jīng)濟(jì)圈的聚集、擴(kuò)散、共享等方面探索首都經(jīng)濟(jì)圈發(fā)展與區(qū)域人力資源開(kāi)發(fā)互動(dòng)的關(guān)系,構(gòu)建人力資源規(guī)模、人力資源產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與首都經(jīng)濟(jì)圈經(jīng)濟(jì)發(fā)展關(guān)系模型并進(jìn)行實(shí)證檢驗(yàn),系統(tǒng)闡釋基于首都經(jīng)濟(jì)圈的人力資源開(kāi)發(fā)機(jī)理。第三部分是首都經(jīng)濟(jì)圈與河北省人力資源開(kāi)發(fā)現(xiàn)狀分析。對(duì)首都經(jīng)濟(jì)圈的界定及京津冀區(qū)域發(fā)展歷程進(jìn)行總結(jié)。對(duì)首都經(jīng)濟(jì)圈區(qū)域發(fā)展及合作現(xiàn)狀進(jìn)行分析;對(duì)首都經(jīng)濟(jì)圈人力資源開(kāi)發(fā)現(xiàn)狀及存在問(wèn)題進(jìn)行分析。對(duì)河北省人力資源開(kāi)發(fā)現(xiàn)狀研究,通過(guò)對(duì)河北省人力資源供給與需求結(jié)構(gòu)進(jìn)行分析,衡量河北省供需平衡狀況;對(duì)河北省人力資源的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)進(jìn)行實(shí)證分析;對(duì)河北省人力資源投資效益進(jìn)行分析,為制定人力資源戰(zhàn)略及策略奠定基礎(chǔ)。第四部分是基于首都經(jīng)濟(jì)圈的河北省人力資源開(kāi)發(fā)程度評(píng)價(jià)。構(gòu)建了基于首都經(jīng)濟(jì)圈的河北省人力資源開(kāi)發(fā)程度評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,對(duì)指標(biāo)體系的框架結(jié)構(gòu)進(jìn)行設(shè)計(jì),對(duì)具體的指標(biāo)體系內(nèi)容進(jìn)行設(shè)計(jì),并應(yīng)用該指標(biāo)體系對(duì)河北省及京津地區(qū)人力資源開(kāi)發(fā)程度進(jìn)行實(shí)證分析。第五部分是國(guó)內(nèi)外區(qū)域人力資源開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)。通過(guò)對(duì)美國(guó)、德國(guó)、印度等國(guó)外人力資源開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)及國(guó)內(nèi)“長(zhǎng)三角”“珠三角”地區(qū)人力資源開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)的研究,總結(jié)各地區(qū)人力資源開(kāi)發(fā)的有效措施,為制定基于首都經(jīng)濟(jì)圈的河北省人力資源開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)提供經(jīng)驗(yàn)借鑒。第六部分是基于首都經(jīng)濟(jì)圈的河北省人力資源開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略及策略制定。提出基于首都經(jīng)濟(jì)圈的河北省人力資源開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略的指導(dǎo)思想及原則;對(duì)戰(zhàn)略體系的目標(biāo)及實(shí)施重點(diǎn)進(jìn)行規(guī)劃;制定具體的基于首都經(jīng)濟(jì)圈的河北省人力資源開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略策略。
[Abstract]:The economic circle of the capital is a form of metropolitan circle . In our country , the capital economic circle centers on Beijing . Its development goal is to promote the integrated development of Beijing - Tianjin - Hebei region . Based on the theory of human resources development , human capital theory , urban circle theory , industrial economy , regional economy and so on , this paper studies the development of human resources in the capital economy circle . Based on the analysis of human resources development in Hebei Province , this paper analyzes the present situation of human resources development in Hebei Province and analyzes the present situation of human resources development in Hebei Province .

【學(xué)位授予單位】：武漢理工大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：博士
【學(xué)位授予年份】：2014
【分類(lèi)號(hào)】：F249.27

【參考文獻(xiàn)】

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本文編號(hào)：1544374