研究所辦公室管理的有效途徑分析
發(fā)布時間:2020-12-21 23:40
在我國市場經濟的發(fā)展中,對于國家性科研機構研究所的辦公室管理要求也越來越高,本文將主要針對辦公室的作用展開討論,進而針對研究所辦公室管理的有效途徑進行分析,旨在促進研究所辦公室管理水平的有效提升。
【文章來源】:辦公室業(yè)務. 2018年22期
【文章頁數】:1 頁
【文章目錄】:
一、研究所辦公室的作用
(一) 參謀協助。
(二) 溝通協調。
(三) 監(jiān)察督辦。
二、提高研究所辦公室管理水平的有效途徑
(一) 加強制度建設。
(二) 提升工作人員素質。
(三) 完善辦公室事務管理模式。
(四) 促進辦公室同其他部門間的協調溝通。
三、結論
【參考文獻】:
期刊論文
[1]淺析提高辦公室綜合管理水平的有效途徑[J]. 麻雨欣. 改革與開放. 2016(14)
[2]做好企業(yè)辦公室綜合管理工作的路徑分析[J]. 楊黎明. 福建質量管理. 2016(05)
[3]淺談辦公室在研究所管理中的作用[J]. 張玉宏. 辦公室業(yè)務. 2014(19)
本文編號:2930726
【文章來源】:辦公室業(yè)務. 2018年22期
【文章頁數】:1 頁
【文章目錄】:
一、研究所辦公室的作用
(一) 參謀協助。
(二) 溝通協調。
(三) 監(jiān)察督辦。
二、提高研究所辦公室管理水平的有效途徑
(一) 加強制度建設。
(二) 提升工作人員素質。
(三) 完善辦公室事務管理模式。
(四) 促進辦公室同其他部門間的協調溝通。
三、結論
【參考文獻】:
期刊論文
[1]淺析提高辦公室綜合管理水平的有效途徑[J]. 麻雨欣. 改革與開放. 2016(14)
[2]做好企業(yè)辦公室綜合管理工作的路徑分析[J]. 楊黎明. 福建質量管理. 2016(05)
[3]淺談辦公室在研究所管理中的作用[J]. 張玉宏. 辦公室業(yè)務. 2014(19)
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